2026年员工销售回款协助力度满意度调查

您好!为全面评估并持续优化公司内部对销售回款工作的支持与协助,特开展本次匿名问卷调查。您的宝贵意见将帮助我们识别优势与不足,共同提升回款效率与团队协作。问卷预计耗时5-8分钟,感谢您的参与!

Q1:您所在的部门是?

销售部
财务部
法务/风控部
运营/客服部
技术/产品部
其他职能部门

Q2:您在过去一年中,直接参与或涉及销售回款相关工作的频率是?

非常频繁(每周都有)
比较频繁(每月数次)
一般(每季度数次)
较少(每年数次)
几乎没有

Q3:总体而言,您对公司内部各部门(非销售部)为销售回款工作提供的协助力度满意度如何?

分数
标签

Q4:基于您的工作体验,您有多大意愿向其他同事推荐跨部门协作处理回款事宜?(0-10分,0=完全不愿意,10=非常愿意)

选项1

Q5:在回款流程中,您通常需要哪些部门的协助?(可多选)

财务部(对账、开票、催收)
法务部(合同审核、纠纷处理)
运营/客服部(客户服务、问题解决)
技术部(系统支持、数据查询)
管理层(审批、决策支持)
其他

Q6:当您向财务部提出回款协助需求时,对方的响应速度如何?

分数
标签

Q7:当您向法务部(或风控部)提出合同或纠纷相关的回款协助需求时,对方的专业支持是否有效?

分数
标签

Q8:您认为当前公司内部关于回款流程的沟通机制(如会议、邮件、系统通知)是否清晰、顺畅?

非常不清晰,沟通困难
不够清晰,时有障碍
一般,基本能满足
比较清晰顺畅
非常清晰高效

Q9:您认为当前在跨部门回款协作中,主要的障碍或困难有哪些?(可多选)

职责划分不清,互相推诿
响应速度慢,延误回款时机
专业支持不足,无法解决问题
信息不透明,数据不同步
缺乏高层协调与推动
其他

Q10:公司现有的CRM或财务系统,对您跟踪回款进度、获取相关数据的支持力度如何?

分数
标签

Q11:当遇到复杂的回款难题时,是否有明确的升级或协调渠道?

完全没有,不知找谁
有,但流程复杂低效
有且比较明确
有且非常高效
不适用

Q12:公司提供的关于回款政策、流程及协作规范的培训或宣导是否充足?

分数
标签

Q13:您希望公司在哪些方面加强对销售回款的协助与支持?(可多选)

优化跨部门协作流程与SOP
加强系统工具支持与数据整合
增加专项培训与知识分享
设立明确的回款协作考核与激励
加强高层重视与定期协调会议
其他

Q14:与2025年相比,您感觉2026年公司内部对销售回款的协助力度有何变化?

明显退步
略有退步
基本持平
略有提升
明显提升

Q15:请分享一个您经历过的、关于跨部门协作成功(或失败)推动回款的具体案例或情景,并简要说明原因。

填空1

Q16:对于提升公司整体销售回款协助力度与效率,您最重要的一个建议是什么?

填空1
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2026年员工销售回款协助力度满意度调查
介绍
本模板旨在评估企业内部对销售回款工作的跨部门协助力度。帮助您收集员工反馈、识别协作障碍、优化支持流程,适合企业管理者、销售及运营团队提升回款效率与团队协同。
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