2026年员工节日福利贴心程度满意度调查

亲爱的同事，您好！为更好地了解您对公司2026年节日福利的感受与需求，以便我们未来能提供更贴心、更符合大家期望的福利，我们诚挚邀请您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要，感谢您的支持！

Q1:您在公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q2:在过去的2026年，您是否体验到了公司提供的节日福利（如春节、中秋、端午等）？

是，体验到了大部分

是，体验到了一部分

没有体验到

Q3:总体而言，您对2026年公司提供的节日福利的满意度如何？

分数

标签

Q4:您认为2026年节日福利的“实用性”如何？（例如，是否为您真正需要或能用到的物品/服务）

分数

标签

Q5:您认为2026年节日福利的“个性化/贴心程度”如何？（例如，是否考虑了不同员工群体的差异需求）

分数

标签

Q6:如果0分代表“非常不推荐”，10分代表“非常愿意推荐”，您有多大意愿向朋友推荐我们公司的节日福利？

选项1

Q7:2026年，公司提供了哪些类型的节日福利？（可多选）

实物礼品（如礼盒、食品）

购物卡/电子券

现金红包

额外假期/调休

特色文化活动/体验

健康关怀类（体检、保险）

其他（请在下一题说明）

不清楚

Q8:如果上一题选择了“其他”，请在此具体说明是什么类型的福利：

填空1

Q9:您最喜欢2026年哪一次的节日福利？

春节福利

中秋节福利

端午节福利

其他节日福利（如妇女节、儿童节等）

都不太喜欢

记不清了

Q10:请简要说明您最喜欢那次福利的原因：

填空1

Q11:您认为2026年的节日福利发放时机是否合适？

非常及时，恰到好处

比较及时

一般，无所谓

有些延迟

非常不及时

Q12:您对公司节日福利的“价值感”（即感觉礼品的价值或心意）评价如何？

分数

标签

Q13:您希望未来增加哪些类型的节日福利？（可多选）

更高价值的实物礼品

更灵活的消费卡券

增加现金奖励比例

更多与家人共享的福利（如家庭礼包）

健康养生类产品/服务

文化娱乐类体验（演出票、课程）

公益捐赠（以员工名义）

其他（请在下一题说明）

Q14:如果上一题选择了“其他”，请在此描述您期望的福利类型：

填空1

Q15:您是否希望节日福利能有更多个性化选择（例如，提供几种选项供员工自选）？

非常希望

比较希望

无所谓

不太希望

完全不希望

Q16:您通常通过哪些渠道了解公司节日福利的详情？（可多选）

公司内部邮件/通知

部门负责人/HR口头通知

公司内部APP/系统

同事间交流

其他

不清楚

Q17:您对节日福利的发放流程（如领取、兑换的便捷性）满意度如何？

分数

标签

Q18:与同行或朋友公司的节日福利相比，您觉得我们公司的福利处于什么水平？

明显更好

略好一些

差不多

略差一些

明显较差

不了解

Q19:您认为公司的节日福利在哪些方面最能体现“贴心”？（例如，礼品选择、包装、祝福语、发放方式等）

填空1

Q20:对于让未来的节日福利更贴心，您最重要的一个建议是什么？

填空1

Q21:节日福利对您的工作积极性和归属感有正面影响吗？

有非常显著的正面影响

有一定正面影响

影响不大

几乎没有影响

有负面影响

Q22:您是否有其他关于节日福利的意见或想法希望补充？

填空1

2026年员工节日福利贴心程度满意度调查

介绍

本模板旨在帮助企业评估节日福利效果并优化员工关怀策略。帮助您收集员工反馈、衡量福利满意度、洞察改进方向，适合人力资源部门和公司管理层用于提升员工归属感和工作积极性。

标签

关于

1天内

更新

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

2026年员工节日福利贴心程度满意度调查

相关推荐