2026年员工公积金缴纳足额程度满意度调查

您好!为全面了解2026年度公司公积金缴纳情况,并持续优化员工福利政策,我们诚挚邀请您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要,感谢您的支持与配合!

Q1:您在公司所属的部门是?

技术研发部
产品设计部
市场销售部
运营支持部
人力资源部
财务部
行政管理部
其他

Q2:您在公司的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您是否了解您个人公积金账户的每月实际缴纳金额?

非常了解,能准确说出
基本了解,知道大概范围
不太了解,偶尔查询
完全不了解

Q4:您认为公司目前为您缴纳的公积金基数(计算基数)是否合理?

非常合理,基数与我实际收入相符
比较合理,基本符合预期
一般,有一定差距
不太合理,差距较大
非常不合理,差距非常大

Q5:请对2026年度公司公积金缴纳的及时性进行评分(1分为非常不及时,5分为非常及时)。

分数
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Q6:您是否清楚公积金缴纳比例(个人与公司部分)的相关规定?

非常清楚
基本清楚
听说过但不清楚具体
完全不清楚

Q7:您认为公司目前的公积金缴纳比例(公司部分)是否具有市场竞争力?

非常有竞争力,高于行业普遍水平
较有竞争力,与行业水平相当
一般,处于行业中下游
竞争力较弱,低于行业普遍水平
不清楚行业水平,无法判断

Q8:您通常通过哪些渠道了解或查询您的公积金缴纳情况?(可多选)

当地公积金管理中心官网/APP
第三方支付平台(如支付宝、微信)
银行短信或对账单
咨询公司HR或财务部门
从未查询过
其他

Q9:从0到10分,您有多大意愿向朋友推荐我们公司的公积金福利政策?(0分表示完全不愿意,10分表示非常愿意)

选项1

Q10:与上一年度相比,您感觉2026年公司的公积金缴纳足额程度有何变化?

有明显提升
略有提升
基本持平
略有下降
有明显下降
不清楚

Q11:您认为公司在公积金缴纳方面,哪些环节最需要改进?(可多选)

缴纳基数的确定与透明度
缴纳的及时性
缴纳比例的竞争力
相关政策的宣传与解读
查询服务的便捷性
与员工的沟通反馈机制
其他

Q12:当您对公积金缴纳有疑问时,您倾向于首先向谁咨询?

公司HR部门
直属上级
财务部门同事
自行查询官方渠道
不咨询,忽略问题

Q13:请对公司HR或相关部门在解答公积金相关问题时的服务态度与专业性进行评分(1分为非常不满意,5分为非常满意)。

分数
标签

Q14:您是否曾因公积金缴纳问题(如基数、到账时间等)产生过困扰或不满?

经常有
偶尔有
很少有
从未有过

Q15:总体而言,您对2026年度公司为您缴纳的公积金足额程度感到满意吗?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q16:对于公司未来在公积金缴纳及相关福利政策方面,您有哪些具体的意见或建议?

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2026年员工公积金缴纳足额程度满意度调查
介绍
本模板旨在提供企业员工公积金缴纳满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估缴纳足额程度、分析员工满意度、收集改进建议,适合企业HR和行政管理部门优化员工福利政策与提升员工体验。
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