2026年员工企业社会责任感知度与满意度调查
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本模板旨在为企业提供全面的员工CSR感知与满意度调研解决方案。帮助您评估CSR认知度、测量员工满意度、收集改进建议,适合企业人力资源、可持续发展部门和管理层优化企业社会责任战略与实践。 标签
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您好!为深入了解员工对公司企业社会责任(CSR)实践的感知与满意度,并持续优化相关工作,我们诚挚邀请您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要,预计将占用您5-8分钟时间。所有信息仅用于统计分析,我们将严格保密。感谢您的支持与参与!
Q1:您是否了解本公司2026年度的企业社会责任(CSR)战略或相关项目?
Q2:您主要通过哪些渠道了解到公司的CSR信息?(可多选)
Q3:总体而言,您如何评价公司2026年在履行社会责任方面的表现?
Q4:请对公司“环境保护与可持续发展”(如节能减排、绿色办公)方面的表现进行评分(1分-非常不满意,5分-非常满意)。
Q5:请对公司“员工权益与福祉”(如职业发展、工作生活平衡、健康保障)方面的表现进行评分(1分-非常不满意,5分-非常满意)。
Q6:请对公司“社区参与与公益慈善”方面的表现进行评分(1分-非常不满意,5分-非常满意)。
Q7:请对公司“商业道德与合规经营”方面的表现进行评分(1分-非常不满意,5分-非常满意)。
Q8:您认为公司目前的CSR实践,多大程度上提升了您对公司的认同感和自豪感?
Q9:您认为公司在CSR方面,未来应优先加强哪些领域?(可多选)
Q10:您是否有意愿参与公司组织的CSR相关活动(如志愿者服务、环保倡议等)?
Q11:您参与或了解到的,印象最深刻的一个公司CSR项目是什么?请简要描述。
Q12:您认为公司的CSR信息对内(员工)的透明度如何?
Q13:您认为公司的CSR实践对您的工作积极性和敬业度有何影响?
Q14:与同行业其他公司相比,您认为本公司的CSR表现处于什么水平?
Q15:基于您对公司在社会责任方面的感知,您有多大可能向朋友或家人推荐本公司作为理想雇主?(0-10分,0分代表完全不可能,10分代表极有可能)
Q16:您希望公司通过哪些方式更好地让员工参与到CSR建设中?(可多选)
Q17:您认为公司管理层对CSR工作的重视程度如何?
Q18:对于公司未来(如2027年)的企业社会责任工作,您最重要的一个建议或期望是什么?
Q19:您的在职年限是?
Q20:您所在的部门属于?
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