2026年员工安全整体保障满意度调查
介绍
本模板旨在提供全面的员工安全整体保障满意度评估解决方案。帮助您收集安全感知数据、识别潜在风险领域、优化安全培训计划,适合企业人力资源、安全管理和行政部门系统提升职场安全水平与员工福祉。 标签
关于
1天内
更新
0
频次
18
题目数
分享
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷
尊敬的同事,您好!为全面评估公司2026年度安全整体保障工作的实施效果,持续优化工作环境,我们诚挚邀请您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地保障每一位员工的健康与安全。问卷预计耗时5-8分钟,感谢您的支持与配合!
Q1:您所在的部门/业务单元是?
Q2:您的工作场所主要类型是?
Q3:总体而言,您对公司2026年度提供的整体安全(包括职业健康、生产安全、信息安全、通勤安全等)保障水平感到满意吗?
Q4:基于您目前的安全感知,您有多大意愿向亲友推荐我们公司作为一个“安全工作场所”?(0-10分,0分=完全不愿意,10分=极愿意)
Q5:在过去一年中,您接受过以下哪些类型的安全培训或宣导?(可多选)
Q6:您认为公司提供的安全培训在内容针对性(贴合您岗位实际风险)和实用性方面做得如何?
Q7:您工作场所的安全防护设备(如消防设施、应急照明、防护栏、通风系统等)是否齐全且状态良好?
Q8:公司为您配备的个人防护用品(如安全帽、防护眼镜、手套、耳塞、口罩等)是否充足、适用且质量合格?
Q9:当您发现工作环境中的安全隐患或提出安全改进建议时,相关部门的响应速度和解决效果如何?
Q10:您认为公司管理层对员工安全健康的重视程度如何?
Q11:您认为当前公司在安全方面,哪些领域最需要加强投入或改进?(可多选)
Q12:您是否清楚在发生紧急情况(如火灾、工伤、突发疾病)时的正确报告和处置流程?
Q13:您对公司提供的职业健康检查(如定期体检)及相关健康咨询服务是否满意?
Q14:您在工作中的心理压力主要来源于?(如无主要压力源,请选最后一项)
Q15:您认为公司的安全奖惩制度(对遵守/违反安全规定的奖励/处罚)是否公平、合理且有效?
Q16:您亲身经历或观察到的最值得分享的一次“安全正能量”事件或实践是什么?(例如:一次成功的安全干预、一个暖心的安全关怀举措等)
Q17:对于提升公司2027年的整体安全保障水平,您最迫切的一条建议是什么?
Q18:与2025年相比,您感觉2026年公司的整体安全氛围是?
联系我们
问卷网公众号