2026年员工团建活动时间安排满意度调查

亲爱的同事,您好!为了优化未来的团建活动体验,我们诚挚邀请您参与本次关于2026年团建活动时间安排的满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地规划,使活动安排更贴合大家的需求和期望。问卷采用匿名方式,请根据您的真实感受填写,感谢您的支持!

Q1:您参加了2026年的哪一次(或哪些)员工团建活动?

春季团建
夏季团建
秋季团建
冬季团建
均未参加

Q2:总体而言,您对2026年团建活动的时间安排(如季度、月份)是否满意?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q3:您认为团建活动安排在哪个季度最合适?

春季(3-5月)
夏季(6-8月)
秋季(9-11月)
冬季(12-2月)
无所谓,视活动内容而定

Q4:您更倾向于在工作日还是周末参加团建活动?

工作日(可调休)
周末
都可以,没有特别偏好

Q5:您认为哪些因素对团建活动的时间安排影响最大?(可多选)

个人工作繁忙程度
家庭事务安排
季节与天气
活动内容与类型
公司项目周期
其他同事的时间协调

Q6:对于单次团建活动的时长(从集合到解散),您认为多久最合适?

半天(3-4小时)
一天(8小时左右)
两天一夜
三天及以上
视活动类型而定

Q7:您认为团建活动应提前多久通知?

至少提前1个月
提前2-3周
提前1周
提前几天即可
无所谓

Q8:如果活动在工作日举行,您更倾向于安排在?

周一至周四的某一天
周五
都可以

Q9:您是否曾因时间冲突而无法参加计划中的团建活动?

是,经常
是,偶尔
否,从未

Q10:如果您曾因时间冲突未能参加,主要原因是?(可多选,上题选“否”可跳过)

个人工作安排(如项目截止、会议)
家庭或私人事务
对活动内容不感兴趣
身体不适
其他原因

Q11:请对2026年团建活动的具体日期选择(如几月几号)的合理性进行评分。(1分表示非常不合理,5分表示非常合理)

分数
标签

Q12:您认为一年中组织几次大型团建活动比较合适?

1次
2次
3次
4次(每季度一次)
更多次

Q13:基于2026年的体验,您有多大可能向新同事推荐参加公司未来的团建活动?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)

选项1

Q14:您是否希望团建活动的时间安排能有更灵活的选项(如提供多个时间段供选择)?

非常希望
比较希望
无所谓
不太希望
完全不希望

Q15:您希望通过团建活动主要达到什么目的?(可多选)

放松身心,缓解工作压力
增进同事间的交流与感情
提升团队协作能力
体验新鲜事物,拓展视野
单纯享受公司福利

Q16:您对跨部门联合团建活动的时间安排有何看法?

支持,时间安排需更早协调
支持,但协调难度大
无所谓
更倾向于部门内部团建

Q17:对于未来团建活动的时间安排(例如季节、月份、工作日/周末、时长等),您有什么具体的建议或期望?

填空1

Q18:您认为目前的团建活动时间安排是否充分考虑了不同员工群体(如已婚有子女、单身、异地员工等)的需求?

充分考虑
部分考虑
考虑不足
不清楚

Q19:如果为了找到更合适的时间,您是否愿意参与一次简短的线上投票或讨论来确定时间?

非常愿意
愿意
无所谓
不太愿意
完全不愿意

Q20:除了时间安排,您对2026年团建活动的其他方面(如活动内容、地点、组织等)还有哪些意见或建议?

填空1
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2026年员工团建活动时间安排满意度调查
介绍
本模板旨在提供员工团建活动时间安排满意度调研的标准化解决方案。帮助您收集时间偏好、评估满意度、优化活动规划,适合企业HR和行政管理部门制定更人性化的团队建设方案。
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