2026年员工设备安全使用培训满意度调查

感谢您参与本次培训满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们持续优化未来的培训内容与形式，提升学习效果与安全保障。

Q1:您参加的是哪一期设备安全使用培训？

2026年第一期（1月）

2026年第二期（4月）

2026年第三期（7月）

2026年第四期（10月）

其他/不确定

Q2:您所在的部门是？

生产部

技术研发部

行政与人力资源部

市场与销售部

财务部

其他

Q3:您对本次培训的整体内容设计是否满意？

非常满意

满意

一般

不满意

非常不满意

Q4:培训内容（如操作规程、风险识别、应急处理）的实用性如何？

非常实用，可直接应用于工作

比较实用

一般

不太实用

完全不实用

Q5:请为培训讲师的讲解清晰度与专业性评分（1-5分，1分为最低，5分为最高）

分数

标签

Q6:培训中使用的教材、案例或演示材料是否易于理解？

非常易于理解

比较易于理解

一般

比较难以理解

非常难以理解

Q7:本次培训的时长安排是否合理？

时间过短，内容不够深入

时长适中，恰到好处

时间稍长，部分内容可精简

时间过长，影响工作

Q8:您认为本次培训在哪些方面对您最有帮助？（可多选）

了解了新设备的安全规范

加深了对现有设备风险的认识

掌握了应急情况下的正确操作步骤

提升了日常工作中的安全防范意识

学习了相关法律法规与公司政策

其他

Q9:培训的互动环节（如提问、实操演练）设置是否充分？

非常充分，参与感强

比较充分

一般，互动较少

几乎没有互动

本次培训无互动环节

Q10:您有多大意愿向其他同事推荐本次设备安全培训？（0-10分，0分代表完全不愿意，10分代表非常愿意）

选项1

Q11:培训后，您对安全操作设备的自信心提升程度如何？

显著提升

有一定提升

感觉不明显

没有提升

Q12:您希望未来增加哪些方面的培训内容？（可多选）

特定高危设备的深度操作培训

安全事故案例分析研讨

心理健康与压力管理（涉及安全作业）

新安全技术或防护用具介绍

线上微课或视频学习资源

其他

Q13:您认为本次培训的场地、设备等后勤支持是否到位？

非常到位

基本到位

一般，有待改进

比较差

非常差

Q14:对于本次培训的组织形式（如线上/线下、集中/分批），您有何改进建议？

填空1

Q15:您认为培训后的效果评估（如测试、反馈）方式是否有效？

非常有效，能巩固知识

比较有效

效果一般

形式化，效果有限

未进行评估

Q16:培训中所学的知识，在您当前的工作中应用频率如何？

每天都会用到

每周会用到几次

每月会用到几次

很少用到

目前尚未用到

Q17:您主要通过哪些渠道了解公司的设备安全信息？（可多选）

公司内部培训

部门会议传达

公告栏/宣传册

企业内部通讯平台/邮件

同事间交流

其他

Q18:与往年相比，您认为今年的设备安全培训是否有明显改进？

改进非常明显

有一定改进

感觉差不多

略有退步

首次参加，无法比较

Q19:请列举1-2个您认为在设备安全使用方面，目前工作中仍存在的主要风险或困惑。

填空1

Q20:您认为公司当前的安全文化氛围如何？

非常浓厚，人人重视安全

比较好，多数人重视

一般，有待加强

比较淡薄，常被忽视

非常淡薄

Q21:您预计下一次需要接受复训或进阶培训的时间大概是？（请选择大致年月）

日期

Q22:您是否愿意在未来的培训中担任分享者或助教，分享您的安全实践经验？

非常愿意

可以考虑

暂时不愿意

完全不考虑

Q23:对于进一步提升设备安全培训的整体效果，您还有哪些其他的意见或建议？

填空1

2026年员工设备安全使用培训满意度调查

介绍

本模板旨在提供员工设备安全使用培训的满意度调研解决方案。帮助您评估培训效果、收集改进建议、分析员工需求，适合企业人力资源、生产及安全管理部门优化内部培训体系与提升安全文化。

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