2026年员工项目制管理模式满意度调查
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本模板旨在提供企业项目制管理模式满意度评估的标准化解决方案。帮助您收集员工反馈、识别管理痛点、优化协作流程,适合企业HR和管理者评估项目制成效并制定2026年改进计划。 标签
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亲爱的同事,您好! 为持续优化公司项目制管理模式,提升您的工作体验与项目成效,我们诚挚邀请您参与本次满意度调查。 本问卷采用匿名方式,所有数据仅用于统计分析,您的真实反馈对我们至关重要。预计将占用您约5-8分钟时间,感谢您的支持与参与!
Q1:您参与公司项目制管理模式的时长是?
Q2:在过去一年中,您大约同时参与了多少个项目?
Q3:请对项目制模式中【项目目标设定】的清晰度与合理性进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q4:请对项目制模式中【资源(人力、预算、工具)】的匹配与支持情况进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q5:请对项目制模式中【跨部门沟通与协作】的效率与顺畅度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q6:请对项目制模式中【项目决策流程】的效率与科学性进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q7:请对您在项目中的【个人能力成长与发挥空间】进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q8:基于您目前的体验,您有多大可能向公司内其他同事推荐项目制工作模式?(0分完全不可能,10分极有可能)
Q9:在您看来,当前项目制管理模式的主要优势有哪些?(可多选)
Q10:您认为当前项目制管理模式在哪些方面有待改进?(可多选)
Q11:您认为项目制管理模式对您个人职业发展的帮助程度如何?
Q12:您如何评价项目制下的工作负荷与压力?
Q13:您认为项目团队内部的协作氛围如何?
Q14:请对公司为项目制提供的【培训与技能支持】进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q15:请对项目结束后的【复盘、评估与激励】环节进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q16:与传统的职能制相比,您更倾向于哪种工作模式?
Q17:您希望公司在2026年对项目制管理进行哪些优化?(可多选)
Q18:请分享一个您在项目制工作中最成功或最有成就感的经历(可选)。
Q19:对于提升项目制管理的整体效能,您还有哪些具体的意见或建议?
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