2026年员工体检项目个性化满意度调查

2026年员工体检项目个性化满意度调查

亲爱的同事，您好！为持续优化公司年度体检服务，使其更贴合您的个人需求与期望，我们诚挚邀请您参与本次满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们为2026年及未来的体检项目提供更具针对性的个性化方案。本问卷匿名填写，所有信息仅用于统计分析，请放心作答。

Q1:您是否参加了公司组织的2026年度体检？

是，已全部完成

是，但部分项目未完成

否，计划参加但尚未进行

否，不打算参加

Q2:您对本次体检的整体流程安排（如预约、导检、排队等候等）的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q3:您对体检中心的环境、设施及卫生状况的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q4:您认为体检医护人员的服务态度和专业水平如何？

非常专业且友好

比较专业

一般

有待改进

非常不满意

Q5:从0到10分，您有多大意愿向其他同事推荐我们本次合作的体检机构？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）

选项1

Q6:在本次体检的基础套餐中，您认为哪些检查项目对您个人而言是【最有价值】或【最必要】的？（可多选）

常规体格检查（身高、体重、血压等）

血常规

肝功能

肾功能

血脂四项

血糖

尿常规

心电图

腹部B超（肝胆胰脾肾）

胸部X光/DR

肿瘤标志物筛查

眼科检查

耳鼻喉科检查

妇科检查（女）

前列腺检查（男）

Q7:在本次体检中，您认为哪些检查项目是【价值不大】或希望可以【根据个人情况选择】的？（可多选）

常规体格检查（身高、体重、血压等）

血常规

肝功能

肾功能

血脂四项

血糖

尿常规

心电图

腹部B超（肝胆胰脾肾）

胸部X光/DR

肿瘤标志物筛查

眼科检查

耳鼻喉科检查

妇科检查（女）

前列腺检查（男）

以上均认为有必要

Q8:您希望未来的个性化体检套餐中，增加或强化哪些方面的检查？（可多选）

更全面的心血管风险评估（如颈动脉超声、心脏彩超）

深度癌症早期筛查（如低剂量螺旋CT、胃肠镜）

心理健康评估或压力测试

骨密度检测（骨质疏松筛查）

过敏原检测

维生素与微量元素检测

遗传性疾病风险基因检测

中医体质辨识

运动机能与体态评估

其他（请在后文说明）

Q9:您对体检报告的【出具速度】是否满意？

非常满意（速度快）

比较满意

一般

不太满意（速度慢）

未收到/未查看报告

Q10:您对体检报告的【内容清晰度、可读性及健康建议的实用性】是否满意？

非常满意（清晰易懂，建议具体）

比较满意

一般

不太满意（晦涩难懂，建议空泛）

未仔细阅读

Q11:体检后，您是否希望获得专业的【报告解读】或【健康咨询】服务？

非常需要，希望有医生一对一解读

比较需要，可接受线上或团体解读

可有可无

不需要，自己可以看懂

Q12:如果公司提供一定额度的“体检积分”或“健康基金”，允许您在基础套餐外自选增值项目，您对此模式的兴趣如何？

非常感兴趣，能更好地满足个人需求

比较感兴趣，愿意尝试

一般，看具体项目而定

不太感兴趣，更倾向统一套餐

Q13:您更倾向于通过哪些渠道接收体检相关通知、报告和健康知识？（可多选）

公司内部邮件/OA系统

专用体检APP/小程序

短信提醒

微信公众号推送

体检机构电话/邮件

部门行政通知

Q14:综合考虑服务、项目、价格等因素，您认为本次体检的性价比如何？

性价比很高

性价比还行

性价比一般

性价比不高

说不清

Q15:对于2026年或未来的员工体检，您还有哪些具体的意见、建议或个性化需求？（例如：希望增加的特定检查项目、对服务流程的改进建议、对时间安排的偏好等）

填空1

Q16:您的年龄段属于？

25岁及以下

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁及以上

Q17:为了更好地分析不同岗位的健康需求，请问您所在的岗位大类是？

技术/研发类

产品/设计类

市场/销售/商务类

运营/客服类

职能/支持类（人力、行政、财务等）

管理类

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