2026年员工行政环境维护整洁度满意度调查

您好!为持续优化办公环境,提升员工工作幸福感,我们特此开展行政环境维护整洁度满意度调查。本问卷匿名填写,预计耗时约5分钟,您的宝贵意见将帮助我们做得更好!

Q1:您所在的主要办公区域是?

开放式办公区
独立办公室
会议室/洽谈区
公共休闲区(茶水间、休息区等)
其他区域

Q2:您认为公司公共区域(如走廊、大厅、茶水间)的整体整洁度如何?

非常整洁
比较整洁
一般
不太整洁
非常不整洁

Q3:您认为个人办公区域(工位及附近)的整洁度维护责任主要在于?

个人自觉维护
行政保洁人员
两者同等重要
公司制度约束
不清楚

Q4:请对保洁人员的清洁工作频率(如扫地、拖地、擦拭桌面等)进行评分(1分表示频率极低,5分表示频率很高且及时)。

分数
标签

Q5:请对保洁人员的清洁工作质量(如清洁是否彻底、有无死角等)进行评分(1分表示质量很差,5分表示质量很好)。

分数
标签

Q6:您认为目前哪些区域的整洁度最需要改善?(可多选)

卫生间
茶水间/餐厅
垃圾桶周边
会议室(使用后)
办公桌面及地面
绿植养护
窗户/玻璃
空调出风口/通风系统

Q7:办公垃圾(如废纸、餐盒)的清理是否及时?

非常及时,从未堆积
比较及时,偶尔堆积
一般,时有堆积
不太及时,经常堆积
非常不及时,长期堆积

Q8:卫生间卫生纸、洗手液等耗品的补充是否及时充足?

总是及时充足
大多数时候及时充足
偶尔不及时或短缺
经常不及时或短缺
总是短缺

Q9:您对公司提供的清洁用品(如消毒液、抹布等)的便利性和质量是否满意?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q10:您认为影响办公环境整洁度的主要因素有哪些?(可多选)

员工个人习惯
保洁人员数量或排班不足
清洁工具和设备老旧
公司相关管理制度不明确
储物空间不足导致杂物堆积
装修/设施老化难以清洁
其他

Q11:您是否清楚公司关于办公环境维护(如垃圾分类、会议室使用后整理等)的相关规定或倡议?

非常清楚
大致了解
听说过但不清楚细节
完全不清楚

Q12:您认为当前行政环境维护的服务响应速度如何?(如报修、临时清洁需求等)

响应非常迅速
响应比较及时
响应速度一般
响应较慢
响应非常迟缓或无响应

Q13:基于目前的行政环境维护整洁度,您向朋友或同行推荐本公司办公环境的可能性有多大?(0-10分,10分表示极有可能推荐)

选项1

Q14:与2025年相比,您感觉2026年至今的办公环境整洁度有何变化?

有明显提升
略有提升
基本持平
略有下降
明显下降

Q15:您希望公司在行政环境维护方面增加或强化哪些服务?(可多选)

增加绿植租赁与养护
提供工位深度清洁服务
定期进行空调通风系统清洗
增设更多分类垃圾桶
推行“无尘化”办公倡议活动
引入智能清洁设备或系统
其他

Q16:您认为良好的办公环境整洁度对您的工作效率和心情影响程度如何?

影响非常大
影响比较大
一般
影响较小
几乎没有影响

Q17:对于提升公司整体行政环境整洁度,您还有哪些具体的意见或建议?(如具体区域、管理措施等)

填空1

Q18:您的职位类型是?

基层员工
基层管理者
中层管理者
高层管理者

Q19:您所在的部门是?

业务/销售部门
技术/研发部门
职能部门(人力、行政、财务等)
运营/产品部门
其他
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2026年员工行政环境维护整洁度满意度调查
介绍
本模板旨在提供员工对行政环境整洁度满意度的标准化调研方案。帮助您评估清洁服务质量、识别待改善区域、收集优化建议,适合企业行政、人力资源和物业管理部门持续提升办公环境质量与员工幸福感。
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