2026年员工商业秘密保护教育力度满意度调查

您好！为评估并持续改进公司商业秘密保护教育的成效，我们诚邀您参与本次匿名调查。您的宝贵意见将直接帮助我们优化相关培训与宣导工作。问卷预计耗时5-8分钟，感谢您的支持与参与！

Q1:您所在的部门是？

研发/技术部

市场/销售部

运营/生产部

行政/人事/财务部

其他

Q2:您在公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您在过去一年中，参与公司组织的商业秘密保护相关培训或宣导活动的频率大约是？

从未参与

1-2次

3-5次

5次以上

Q4:请对您所参与的商业秘密保护培训内容的实用性进行评分（1分表示非常不实用，5分表示非常实用）。

分数

标签

Q5:请对培训讲师的专业性及讲解清晰度进行评分（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）。

分数

标签

Q6:您认为公司目前提供的商业秘密保护教育形式如何？

形式多样，生动有趣

形式单一，但内容有效

形式枯燥，难以吸引人

不清楚

Q7:您主要通过哪些渠道了解公司的商业秘密保护政策与要求？（可多选）

公司内部培训/讲座

OA系统/内部邮件通知

员工手册/制度文件

部门内部传达

宣传海报/展板

几乎不了解

Q8:您对公司商业秘密保护相关制度的清晰度和可理解性评分如何？（1分表示非常模糊，5分表示非常清晰）

分数

标签

Q9:您是否清楚在工作中哪些信息属于商业秘密，以及相应的保密义务？

非常清楚

基本清楚

部分清楚

不太清楚

完全不清楚

Q10:当您对某项信息是否属于商业秘密存在疑问时，您知道应向谁咨询或确认吗？

非常清楚

基本清楚

不太清楚

完全不清楚

Q11:您认为公司对商业秘密保护重要性的宣传力度如何？（1分表示非常不足，5分表示非常充分）

分数

标签

Q12:您认为当前商业秘密保护教育在哪些方面有待加强？（可多选）

培训内容的深度与案例

培训形式的创新与互动性

培训频率与覆盖面

制度政策的传达与解读

管理层重视与示范作用

日常工作中的提醒与监督

其他

Q13:您认为商业秘密泄露的主要风险可能来自于哪些环节？

员工无意泄露

外部网络攻击

合作伙伴/供应商

内部人员故意窃取

离职员工带走

不清楚

Q14:总体而言，您对公司目前的商业秘密保护教育力度满意吗？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q15:与2025年相比，您感觉2026年公司在商业秘密保护教育方面的投入和重视程度有何变化？

显著提升

略有提升

基本持平

略有下降

显著下降

无法比较

Q16:您对公司未来开展商业秘密保护教育（如内容、形式、频率等）有何具体建议？

填空1

Q17:在您的工作中，是否遇到过与商业秘密保护相关的困惑或挑战？如有，请简要描述。

填空1

Q18:您是否愿意在未来参与更深入或更频繁的商业秘密保护相关学习？

非常愿意

比较愿意

一般

不太愿意

非常不愿意

2026年员工商业秘密保护教育力度满意度调查

介绍

本模板旨在评估企业商业秘密保护教育的力度与成效。帮助您收集员工反馈、分析培训效果、识别改进方向，适合企业人力资源、法务和合规部门使用。

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