2026年互联网本地生活类APP招聘信息真实性满意度调查

您好！我们正在进行一项关于互联网本地生活类APP（如美团、大众点评、58同城等）招聘信息真实性的用户满意度调查。本问卷旨在了解您在求职过程中对平台发布招聘信息的真实、准确性的体验与看法。您的回答将帮助我们改进服务，为求职者创造更可靠的平台环境。问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，请根据您的真实感受填写。感谢您的参与！

Q1:您在过去一年中，是否使用过本地生活类APP（如美团、大众点评、58同城、饿了么等）寻找过工作或兼职机会？

是，经常使用

是，偶尔使用

否，从未使用

Q2:您通常使用哪些本地生活类APP查看招聘信息？（可多选）

美团/美团众包

大众点评

58同城

赶集网

饿了么/蜂鸟众包

口碑

其他本地服务平台

从未使用过

Q3:您主要寻找哪类工作机会？

全职岗位

兼职/零工

实习岗位

短期项目

以上都有

Q4:总体而言，您对所使用的本地生活类APP上招聘信息的真实性满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q5:您认为招聘信息中，哪方面的不真实情况最为常见？

薪资待遇与实际不符

工作内容/岗位职责描述模糊或夸大

公司/商家信息虚假或无法核实

工作时间/地点不准确

招聘方身份可疑（如中介冒充直招）

其他

Q6:您是否曾因招聘信息不真实而有过不愉快的求职经历（如面试后发现与描述不符）？

是，多次遇到

是，偶尔遇到

否，从未遇到

不确定

Q7:您认为平台在审核和筛选招聘信息方面做得如何？（1分表示审核非常松懈，5分表示审核非常严格）

分数

标签

Q8:当您发现招聘信息可能不真实时，您通常会采取什么行动？（可多选）

忽略，直接跳过

向平台举报该条信息

在评论区提醒其他用户

联系招聘方核实

不再使用该APP

其他

Q9:您认为平台对虚假招聘信息的处理（如下架、处罚发布者）是否及时有效？

非常及时有效

比较及时有效

一般

不太及时有效

非常不及时无效

不清楚

Q10:与专业的招聘平台（如BOSS直聘、智联招聘）相比，您认为本地生活类APP的招聘信息真实性如何？

明显更差

稍差一些

差不多

稍好一些

明显更好

无法比较

Q11:您希望平台在保障招聘信息真实性方面增加哪些功能或措施？（可多选）

更严格的企业/商家资质认证

薪资范围的真实性验证（如要求提供薪资证明）

建立求职者评价与曝光机制

更便捷的一键举报与反馈通道

对虚假信息发布者进行公开公示与严厉处罚

引入第三方背景调查服务

其他

Q12:招聘信息的真实性在多大程度上影响您继续使用该APP进行求职？

决定性影响，如果信息不真实我会立即弃用

重要影响，会减少使用频率

有一定影响，但会谨慎使用

影响不大，主要看其他功能

完全没有影响

Q13:基于您目前的体验，您有多大意愿向身边正在找工作的朋友推荐使用本地生活类APP来寻找机会？（0-10分，0分表示完全不会推荐，10分表示极有可能推荐）

选项1

Q14:展望未来，您对2026年本地生活类APP在招聘信息真实性方面的改善有信心吗？

非常有信心

比较有信心

一般

不太有信心

完全没有信心

Q15:请分享一次您在使用本地生活APP求职时，遇到的关于信息真实性方面最令您印象深刻（无论好坏）的经历或具体案例。

填空1

Q16:您的年龄属于以下哪个区间？

18岁及以下

19-25岁

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

Q17:您目前所处的职业状态是？

在校学生

在职，寻找新机会

待业/求职中

自由职业者

其他

Q18:对于提升本地生活类APP招聘生态的真实性与可靠性，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

2026年互联网本地生活类APP招聘信息真实性满意度调查

介绍

本模板旨在评估用户对本地生活类APP招聘信息真实性的满意度。帮助您收集用户反馈、识别常见虚假信息、评估平台审核效果，适合互联网平台运营方和人力资源部门优化招聘生态。

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