企业研发创新满意度调研
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本模板旨在提供企业研发创新环境与员工满意度的专业调研解决方案。帮助您评估创新战略、分析资源投入、识别效率瓶颈,适合企业管理者、HR和研发部门负责人系统化诊断并提升组织创新能力。 标签
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尊敬的同事,您好!为深入了解公司研发创新工作的现状与挑战,持续优化创新环境与支持体系,特开展本次满意度调研。您的宝贵意见将帮助我们更好地推动创新工作。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请放心作答。预计耗时约5-8分钟,感谢您的参与!
Q1:您所在的部门/团队属于哪个研发领域?
Q2:您在当前研发项目中的主要角色是?
Q3:您认为公司目前对研发创新的整体战略定位是否清晰?
Q4:请对公司在研发创新方面的资金/资源投入充足性进行评分(1分表示非常不足,5分表示非常充足)
Q5:请对研发创新相关的软硬件设备与工具支持进行评分(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q6:您认为目前影响研发创新效率的主要因素有哪些?(可多选)
Q7:您所在团队的技术/知识分享氛围如何?
Q8:请对公司在鼓励试错、包容失败的文化氛围方面进行评分(1分表示非常不包容,5分表示非常包容)
Q9:您通常通过哪些渠道获取行业前沿技术信息与灵感?(可多选)
Q10:您认为公司对创新成果(如专利、新技术应用)的认可与奖励机制是否有效?
Q11:在您参与的创新项目中,从想法提出到立项实施的决策流程是否高效?
Q12:基于您目前的体验,您有多大意愿向其他优秀的技术人才推荐加入公司的研发团队?(0-10分,0分表示完全不愿意,10分表示非常愿意)
Q13:您希望公司在哪些方面加强对研发创新的支持?(可多选)
Q14:请对您个人在研发创新工作中的成长空间与职业发展前景进行评分(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q15:与同行业领先公司相比,您认为公司目前的研发创新能力处于什么水平?
Q16:请分享一个您认为公司近期最成功的研发创新案例或项目,并简述其成功的关键因素。
Q17:请提出1-2条您认为最迫切、能有效提升公司研发创新能力的改进建议。
Q18:您对未来一年公司研发创新能力的提升是否有信心?
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