企业员工跨部门理解与协作调研问卷

Q1:您所在的部门是？

Q2:您在本公司的工作年限是？

Q3:您在日常工作中，与多少个其他部门有较为频繁的协作？

Q4:请评估您对公司整体跨部门协作氛围的满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您向公司外部朋友推荐我们公司内部协作环境的可能性有多大？（0-10分）

Q6:在跨部门协作中，您认为最常遇到的障碍是什么？

Q7:您通常通过哪些主要方式与其他部门进行沟通协作？（可多选）

Q8:您认为当前跨部门协作的流程是否清晰、高效？

Q9:请评估您对跨部门项目/任务中信息共享及时性与充分性的满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q10:当跨部门协作出现问题时，通常如何解决？

Q11:您认为哪些措施能有效提升跨部门理解与协作？（可多选）

Q12:您是否了解其他协作部门的核心工作目标与考核指标？

Q13:请评估您对跨部门同事专业能力与工作态度的认可度（1分非常不认可，5分非常认可）

Q14:您认为公司目前的组织架构是否有利于跨部门协作？

Q15:请分享一次您经历过的成功（或失败）的跨部门协作案例，并简要说明关键因素。

Q16:您是否愿意参与未来组织的跨部门轮岗或短期交流项目？

Q17:您希望通过何种方式增进对其他部门的了解？（可多选）

Q18:请评估您对管理层在促进跨部门协作方面所做努力的满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q19:总体而言，您认为公司内部的“部门墙”现象严重吗？

Q20:对于打破部门壁垒、提升跨部门理解与协作效率，您还有哪些具体的建议或期望？