企业员工考勤调研问卷

您好！为优化公司考勤管理制度，提升工作效率与员工体验，我们诚邀您参与本次匿名调研。您的宝贵意见至关重要，请根据您的真实情况填写。感谢您的支持！

Q1:您目前所在的工作模式是？

固定办公室坐班

完全远程办公

混合办公（部分时间在办公室）

Q2:您所在部门/团队目前采用的主要考勤方式是？

固定上下班打卡（指纹/人脸/刷卡）

移动办公APP打卡

无固定考勤，以任务完成为准

其他

Q3:您认为当前公司的考勤制度清晰易懂吗？（1分=非常不清晰，5分=非常清晰）

分数

标签

Q4:您认为当前考勤制度对您的工作效率影响如何？

显著提升效率

略有提升

无明显影响

略有阻碍

严重阻碍

Q5:您通常通过以下哪些方式申请补卡、请假或调休？（可多选）

OA/HR系统线上申请

向直属领导口头/微信申请

填写纸质表单

通过钉钉/企业微信等办公软件

其他

Q6:您对请假、调休等申请的审批流程效率满意吗？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q7:您是否遇到过因考勤设备故障或系统问题导致的打卡异常？

经常遇到

偶尔遇到

从未遇到

Q8:如果遇到过考勤异常，通常是如何解决的？

填空1

Q9:您认为弹性工作制（在核心工作时间段内自由安排）是否适用于您的工作？

非常适用，能极大提升效率

比较适用

一般

不太适用

完全不适用

Q10:您希望未来的考勤制度在哪些方面进行优化？（可多选）

增加弹性工作时间

简化请假/补卡流程

提供更清晰的考勤数据查询

改进考勤设备/系统稳定性

将考勤与绩效更合理地结合

其他

Q11:您认为当前的考勤管理是否体现了对员工的信任与尊重？

充分体现

基本体现

一般

体现不足

完全没有体现

Q12:从0到10分，您有多大意愿向新同事推荐公司目前的考勤方式？

选项1

Q13:您是否清楚了解迟到、早退、旷工等行为的明确定义与相关处理规定？

非常清楚

基本清楚

不太清楚

完全不清楚

Q14:您认为目前的考勤结果（如出勤率）在绩效考核中的占比是否合理？

非常合理

比较合理

一般

不太合理

非常不合理

Q15:对于因会议、出差、外出公务等导致的无法准时打卡，您认为公司应如何更合理地处理？

填空1

Q16:您更倾向于通过以下哪些方式接收考勤提醒与通知？（可多选）

企业微信/钉钉消息

短信

电子邮件

OA系统站内信

不需要提醒

Q17:您每月核对个人考勤记录的频率是？

每月定期仔细核对

偶尔查看，有问题才核对

几乎不查看，相信系统无误

Q18:您对HR或行政部门处理考勤相关咨询与问题的响应速度满意吗？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q19:请提出您对改进公司考勤管理最具体的一条建议。

填空1

Q20:您的职位层级是？

基层员工

基层管理者（如主管/组长）

中层管理者（如部门经理）

高层管理者

Q21:您在本公司的工作年限是？

少于1年

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

企业员工考勤调研问卷

介绍

本模板旨在提供企业员工考勤管理现状调研的标准化解决方案。帮助您评估制度满意度、分析工作模式偏好、收集优化建议，适合企业HR和管理者优化考勤管理。

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