岗位职责调研问卷

Q1:您所在的岗位属于哪个职能序列？

Q2:您在本岗位的工作年限是？

Q3:请选择您日常工作中最主要的三项核心职责。

Q4:您认为岗位说明书对您实际工作职责的描述准确度如何？（1分=完全不准确，5分=非常准确）

Q5:您的工作职责是否清晰明确，无模糊地带？

Q6:您认为要胜任当前岗位，哪些能力最为关键？（最多选三项）

Q7:您目前的工作量是否在合理范围内？

Q8:您是否经常需要承担岗位说明书之外的职责？

Q9:如果承担了额外职责，主要来自哪些方面？（可多选）

Q10:您认为当前岗位的职责设置，对您个人职业发展的支持程度如何？

Q11:您对当前岗位职责与个人兴趣/特长的匹配度打几分？（1分=完全不匹配，5分=非常匹配）

Q12:在您看来，本岗位的职责在未来1-2年内可能发生多大变化？

Q13:为了更好地履行岗位职责，您希望获得哪些方面的支持或资源？（可多选）

Q14:您与直接上级就岗位职责的沟通频率如何？

Q15:您认为本岗位的职责边界（与其他岗位的职责划分）是否清晰？

Q16:请简要描述一项您认为当前岗位最重要、但可能未被充分认识或写入说明书的职责。

Q17:总体而言，您对当前岗位职责设置的满意度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q18:如果可能，您是否希望调整（增加、减少或转变）部分现有职责？

Q19:对于优化您所在岗位的职责设置，您有什么具体的建议或想法？

Q20:您认为本岗位的职责复杂度如何？

Q21:您在工作中主要与哪些部门/岗位进行协作？（可多选）

Q22:协作过程中，是否曾因职责不清导致效率低下或产生矛盾？

Q23:请列举1-2项您希望未来能纳入岗位职责或有机会尝试的新工作内容。