企业员工福利政策知晓度调查

尊敬的同事,您好!为全面了解公司福利政策的普及情况,我们特开展本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们优化信息传达,确保每位员工都能充分了解并享受应得的福利。问卷预计耗时5分钟,感谢您的参与!

Q1:您目前在公司的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q2:您主要通过哪种渠道了解公司的福利政策?(单选,请选择最主要的一项)

公司内部网站/HR系统
部门主管/HR同事传达
公司邮件/公告
同事间交流
员工手册
其他

Q3:您知道公司提供以下哪些法定福利?(多选)

养老保险
医疗保险
失业保险
工伤保险
生育保险
住房公积金

Q4:您知道公司提供以下哪些补充福利?(多选)

补充商业医疗保险
年度健康体检
企业年金/补充养老金
员工餐厅/餐补
交通补贴
通讯补贴

Q5:您是否清楚公司年度健康体检的具体预约流程和覆盖项目?

非常清楚
大致了解
知道有这项福利,但具体不清楚
完全不知道

Q6:您是否了解公司为员工及其家属提供的补充商业医疗保险的报销范围和比例?

非常了解
基本了解
听说过但不太清楚
完全不了解

Q7:您知道公司的带薪年假天数是如何根据司龄计算的吗?

非常清楚
大致知道
不太确定
完全不知道

Q8:您是否了解公司的员工培训与发展福利(如培训补贴、学历教育支持等)?

非常了解并已使用过
了解但未使用
听说过但不了解详情
完全不知道

Q9:您是否知道公司提供的节日福利或生日福利的具体形式?

非常清楚
大致知道
不太确定
完全不知道

Q10:您是否了解公司关于病假、婚假、产假/陪产假等特殊假期的申请流程和待遇?

非常清楚
基本清楚
知道有,但流程不熟
完全不清楚

Q11:您认为公司福利政策信息的更新是否及时?

非常及时
比较及时
一般
不太及时
非常滞后

Q12:请对公司现有福利政策宣传材料的清晰度和易读性进行评分。(1分表示非常不清晰,5分表示非常清晰)

分数
标签

Q13:当您对某项福利政策有疑问时,您通常会如何解决?

查阅员工手册或内部系统
咨询HR部门
询问直属上级
询问同事
不了了之

Q14:基于您目前的了解,您有多大意愿向新入职的同事介绍或解释公司的福利政策?(0-10分,0分表示完全不愿意,10分表示非常愿意)

选项1

Q15:您希望公司通过哪些方式加强福利政策的宣传与沟通?(多选)

定期举办福利政策说明会/答疑会
制作更生动易懂的图文/视频指南
通过企业微信/钉钉等即时工具推送
在内部网站设立清晰专栏并实时更新
加强部门主管的传达与解释
其他

Q16:总体而言,您对自己目前对公司福利政策的了解程度满意吗?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q17:对于公司福利政策的宣传、解读或福利项目本身,您还有哪些具体的意见或建议?

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企业员工福利政策知晓度调查
介绍
本模板旨在评估企业员工福利政策的普及与理解情况。帮助您了解信息传达渠道、评估政策知晓程度、收集优化建议,适合企业人力资源部门和内部沟通团队提升福利政策透明度和员工满意度。
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