安全培训需求与效果调研问卷

您好！为了提升公司安全培训的质量与针对性，更好地满足您的需求，我们诚邀您参与本次匿名调研。您的宝贵意见将帮助我们优化未来的培训计划。问卷预计耗时5-8分钟，感谢您的支持！

Q1:您所在的部门/岗位类别是？

生产/一线操作

技术/研发

行政/职能支持

销售/市场

管理

其他

Q2:您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您在过去一年内参加过多少次公司组织的安全培训？

0次

1-2次

3-5次

5次以上

Q4:总体而言，您对以往参加过的安全培训内容的实用性评价如何？

分数

标签

Q5:您认为目前最需要通过培训加强的安全知识或技能领域是？（可多选）

消防安全（如灭火器使用、疏散逃生）

电气安全与操作规范

机械设备安全操作与防护

化学品安全使用与管理（MSDS）

职业健康与个人防护用品（PPE）

信息安全与数据保密

交通安全（厂内/外）

应急响应与急救知识（如心肺复苏）

新员工入职安全须知

其他

Q6:您认为哪种培训形式对您学习安全知识最有效？

线下集中授课/讲座

线上视频/课件学习

现场实操演练与模拟

小组讨论与案例分析

师傅带教/在岗指导

其他

Q7:您认为以往安全培训的讲师专业水平如何？

分数

标签

Q8:您更倾向于参加多长时间的单项安全培训？

30分钟以内

30分钟-1小时

1-2小时

半天（3-4小时）

全天

Q9:您认为影响安全培训效果的主要障碍有哪些？（可多选）

培训时间与工作安排冲突

培训内容与实际工作脱节

培训形式单一枯燥

培训后缺乏实践或巩固机会

培训讲师表达能力不足

自身对安全重视程度不够

管理层支持力度不足

其他

Q10:如果以0-10分评价，您有多大意愿向新同事推荐公司目前的安全培训？

选项1

Q11:培训结束后，您是否清楚知道在遇到相关安全风险时该如何正确应对？

总是很清楚

大多数时候清楚

有时清楚，有时模糊

通常不太清楚

完全不清楚

Q12:您希望通过安全培训获得哪些方面的收获？（可多选）

掌握必备的安全操作技能

了解相关法律法规要求

提升个人安全风险意识

获得培训证书或学分

减少工作中因安全导致的意外

营造更安全的工作环境

其他

Q13:您认为安全培训的频率多久一次比较合适？

每月一次

每季度一次

每半年一次

每年一次

仅在入职或换岗时

视具体风险变化而定

Q14:您对培训后提供的资料（如手册、PPT、视频）的可用性和帮助程度评价如何？

分数

标签

Q15:您认为安全培训的考核方式应该如何？

无需考核，自觉掌握即可

简单的随堂测试

正式的理论笔试

实际操作技能考核

理论与实操结合考核

Q16:请分享一次您印象最深刻（无论好坏）的安全培训经历，并简要说明原因。

填空1

Q17:您希望未来的安全培训在哪些方面进行改进？（可多选）

增加更多真实案例与事故分析

采用更多互动、模拟演练形式

提供更便捷的线上学习平台

培训内容更贴近本岗位具体风险

邀请一线有经验的员工分享

加强培训后的跟踪与反馈

其他

Q18:您认为公司目前的安全文化氛围如何？

非常好，安全是每个人的首要考虑

较好，大部分人都重视安全

一般，有时会被忽视

较差，经常为了效率牺牲安全

非常差，基本不重视

Q19:对于提升公司整体安全水平，您还有什么其他的具体建议或想法？

填空1

安全培训需求与效果调研问卷

介绍

本模板旨在提供企业安全培训需求与效果评估的标准化调研方案。帮助您收集员工反馈、识别培训短板、优化课程设计，适合企业管理层和 HR 部门系统提升安全培训的针对性与有效性。

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