培训师资调查问卷

尊敬的老师，您好！为持续优化培训项目，提升培训质量，我们诚邀您参与本次师资调查。您的宝贵意见对我们至关重要，感谢您的支持！

Q1:您主要从事的培训课程类型是？

职业技能类

管理能力类

专业技术类

通用素质类

其他

Q2:您参与本次培训的授课身份是？

主讲老师

助教/辅导老师

课程开发人员

其他

Q3:您平均每年参与企业/机构培训的时长大约是？

5天及以下

6-15天

16-30天

31天及以上

Q4:您对本次培训的课程内容与目标学员的匹配度评价如何？（1-非常不匹配，5-非常匹配）

分数

标签

Q5:您对本次培训的教材/课件质量评价如何？（1-非常差，5-非常好）

分数

标签

Q6:您有多大意愿向同行推荐参与本机构的培训项目？（0-10分）

选项1

Q7:在本次培训中，您主要采用了哪些教学方法？

课堂讲授

案例分析

小组讨论

实操演练

角色扮演

在线互动工具

其他

Q8:您认为本次培训的学员整体参与度如何？

非常积极

比较积极

一般

不太积极

非常不积极

Q9:您对培训组织方（如项目负责人、班主任）的沟通与支持服务满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）

分数

标签

Q10:您认为本次培训的课时安排是否合理？

非常合理

比较合理

一般

不太合理

非常不合理

Q11:您认为目前培训项目在哪些方面最需要改进？

课程内容设计

学员基础与筛选

教学设施与环境

培训时长与节奏

课后支持与跟进

培训效果评估方式

讲师报酬与激励

Q12:培训结束后，您通常能从组织方获得怎样的反馈？

详细的学员评估报告

简单的分数/等级汇总

偶尔有口头反馈

很少或没有反馈

其他

Q13:您对本次培训提供的教学设备（如投影、音响、白板等）满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）

分数

标签

Q14:请分享一个您在本次培训中运用得最成功的教学技巧或互动案例。

填空1

Q15:您是否愿意在未来继续承接本机构的培训任务？

非常愿意

比较愿意

视情况而定

不太愿意

非常不愿意

Q16:您希望组织方未来为您提供哪些支持？

更详细的学员背景信息

更丰富的教学素材与案例库

教学技能提升培训

更灵活的课程设计参与度

更及时的费用结算

更多的同行交流机会

其他

Q17:总体而言，您对本次培训项目的实施体验打几分？

5分 - 非常满意

4分

3分 - 一般

2分

1分 - 非常不满意

Q18:对于提升本机构培训项目的整体质量和讲师体验，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

培训师资调查问卷

介绍

本模板旨在系统收集培训讲师对项目实施的反馈。帮助您评估课程匹配度、分析教学方法、优化组织支持，适合企业培训部门和机构用于持续提升师资合作质量与培训效果。

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