就业匹配度调查问卷

您好！感谢您参与本次就业匹配度调查。本问卷旨在了解您当前的工作状态、职业发展需求与期望，以评估个人与岗位的匹配程度。您的回答将完全匿名，仅用于整体分析，请根据您的实际情况放心填写。问卷预计需要5-8分钟完成。

Q1:您目前的工作状态是？

在校学生，尚未就业

在职，有全职工作

在职，有兼职/自由职业

待业/正在寻找工作

其他

Q2:您在当前岗位/行业的工作年限是？

少于6个月

6个月-1年

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您认为您目前的工作与您所学的专业背景匹配度如何？

非常匹配

比较匹配

一般

不太匹配

完全不匹配

Q4:请对您当前工作的“工作内容”与您个人兴趣的匹配度进行评分（1-5分，1分为完全不匹配，5分为完全匹配）

分数

标签

Q5:请对您当前工作的“所需技能”与您个人能力的匹配度进行评分（1-5分，1分为完全不匹配，5分为完全匹配）

分数

标签

Q6:您有多大可能性会向朋友或同行推荐您目前所在的公司/岗位？（0-10分，0分代表完全不可能，10分代表极有可能）

选项1

Q7:在您看来，一份“理想工作”最重要的三个要素是什么？（请选择三项）

薪酬福利

工作内容/兴趣匹配

职业发展空间

工作稳定性

团队氛围/企业文化

工作与生活平衡

地理位置/通勤便利

社会地位/成就感

其他

Q8:您认为您的个人价值观与当前公司的企业文化契合度如何？

高度契合

基本契合

一般

不太契合

完全不契合

Q9:您主要通过以下哪些渠道来寻找工作机会或评估职业匹配度？（可多选）

招聘网站/APP

企业官网/社交媒体

校园招聘/宣讲会

内部推荐/人脉关系

猎头公司

行业论坛/社群

其他

Q10:在求职或职业发展过程中，您遇到的最大挑战是什么？

不清楚自己的职业兴趣/方向

缺乏相关工作经验/技能

简历投递后无回应

面试技巧不足

薪资待遇达不到预期

难以获得心仪的行业/公司机会

其他

Q11:您是否考虑在未来1年内更换工作？

是，正在积极寻找

是，但有合适机会才会考虑

不确定，看情况

否，计划留在当前岗位

否，但计划内部转岗/晋升

Q12:如果考虑换工作，您最希望在新工作中获得什么？（例如：更高的薪资、更富挑战性的项目、更好的团队等）

填空1

Q13:您认为以下哪种方式最能有效提升您的就业匹配度？

接受更系统的职业规划指导

参加技能培训/考取专业证书

扩大行业人脉网络

通过实习/项目积累经验

进行更多的自我探索与反思

其他

Q14:整体而言，您对自己当前的“就业匹配状况”满意度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q15:为了找到更匹配的工作，您愿意或已经采取了以下哪些行动？（可多选）

更新优化简历

主动学习新技能

寻求职业咨询

拓展社交圈/参加行业活动

尝试兼职/副业探索兴趣

降低薪资或职位期望

暂时没有行动

其他

Q16:您对未来3-5年的职业发展有清晰的规划吗？

有非常清晰且具体的规划

有大致方向，但细节待定

有一些想法，但比较模糊

暂时没有，走一步看一步

感到迷茫，不确定

Q17:请用1-2个关键词描述您心目中“完美匹配”的工作状态。

填空1

Q18:您的最高学历是？

高中及以下

大专

本科

硕士

博士

Q19:您目前所在的行业是？

互联网/信息技术

金融/银行/保险

教育/培训

医疗/健康

制造业

消费品/零售

文化/传媒/娱乐

房地产/建筑

政府/非营利组织

其他

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介绍

本模板旨在提供全面的个人与岗位匹配度评估解决方案。帮助您了解工作满意度、分析职业发展需求、评估技能匹配度，适合企业和HR部门进行人才盘点与员工职业规划指导。

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