2026年企业员工制度满意度调研

Q1:您所在的部门是？

Q2:您在公司的服务年限是？

Q3:您对公司的《考勤与休假制度》整体满意度如何？

Q4:关于考勤与休假制度，您认为哪些方面需要改进？（可多选）

Q5:您对公司的《薪酬与福利制度》整体满意度如何？

Q6:您认为当前的福利体系在哪些方面可以加强？（可多选）

Q7:您对公司的《绩效考核与晋升制度》整体满意度如何？

Q8:您认为当前的绩效评估在哪些方面可以优化？（可多选）

Q9:您对公司的《培训与发展制度》整体满意度如何？

Q10:您希望公司未来提供哪些类型的培训或发展支持？（可多选）

Q11:您对公司的《信息安全与数据管理制度》的了解和执行情况如何？

Q12:您认为公司的各项规章制度是否易于查询和理解？

Q13:当您对某项制度有疑问或建议时，通常的反馈渠道是否畅通有效？

Q14:综合来看，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为理想雇主？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q15:与同行业其他公司相比，您认为我们公司的制度体系处于什么水平？

Q16:您认为公司在制度文化建设方面，最需要优先提升的是？（可多选）

Q17:对于2026年公司制度的优化或创新，您最期待或最想提出的一条具体建议是什么？

Q18:您认为公司现行的《奖惩制度》是否合理且执行到位？

Q19:您对公司的《沟通与会议管理制度》满意度如何？（如会议效率、内部沟通平台等）

Q20:请对您直属上级在制度传达与解释方面的表现进行评分。（1-5星，1星=非常差，5星=非常好）

Q21:您认为公司目前是否存在“隐形”或不成文的规则？这对您的工作有何影响？

Q22:您主要通过哪些渠道了解公司的最新制度或政策更新？（可多选）

Q23:总体而言，您认为公司的制度体系是否支撑了您高效、愉快地工作？

Q24:如果让您用一句话总结对公司制度最核心的感受或期望，会是什么？