教育师资队伍保障化建设调研问卷

Q1:您目前任教的学段是？

Q2:您从事教育工作的总年限是？

Q3:您目前的职称是？

Q4:您对当前学校/单位提供的薪酬待遇（含基本工资、绩效、津贴等）的满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您认为当前薪酬待遇中最需要改进的方面是？（可多选）

Q6:您认为您的工作量（如课时、行政任务、学生管理等）如何？

Q7:您所在单位为您提供了哪些专业发展支持？（可多选）

Q8:您对单位提供的专业发展机会与支持的满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q9:您平均每年参加各类专业培训的时长大约是？

Q10:您认为阻碍您专业发展的主要因素有哪些？（可多选）

Q11:您对学校/单位的工作环境（如办公条件、教学设施、校园文化等）是否满意？

Q12:您认为在教师身心健康保障方面，学校/单位最应加强哪项工作？（可多选）

Q13:当您在工作中遇到困难或压力时，通常能获得有效的支持吗？

Q14:综合考虑薪酬、发展、环境等因素，您有多大意愿向同行推荐您所在的学校/单位工作？（0-10分，0分完全不愿意，10分非常愿意）

Q15:您认为当前教师职称评定制度是否合理？

Q16:您认为当前职称评定制度存在的主要问题是什么？（可多选）

Q17:您对目前教师的社会地位和职业声望的感受是？

Q18:您认为加强师资队伍保障化建设，最迫切需要政府或教育主管部门出台哪些政策？（可多选）

Q19:您对未来3-5年继续从事教育工作的意愿是？

Q20:对于加强教育师资队伍的保障化建设，您还有哪些具体的意见或建议？