职场人群工作状态与压力来源全维度信息采集调查
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本模板旨在提供职场人群工作状态与压力来源的全维度信息采集解决方案。帮助您评估工作满意度、分析压力来源、了解应对方式,适合企业HR和管理者开展员工关怀与组织诊断。 标签
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您好!本问卷旨在了解当前职场人士的工作状态与主要压力来源。您的回答将帮助我们更好地理解职场生态。问卷采用匿名方式,所有数据仅用于统计分析,请根据您的真实情况放心填写。感谢您的参与!
Q1:您的年龄段是?
Q2:您目前所在的行业是?
Q3:您在当前岗位的工作年限是?
Q4:您目前的职位层级是?
Q5:请为您当前的整体工作满意度打分(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q6:您有多大可能向朋友推荐您目前所在的公司作为工作选择?(0分表示完全不可能,10分表示极有可能)
Q7:您通常每周的平均工作时长大约是?
Q8:您认为自己的工作节奏如何?
Q9:以下哪些是您目前工作中最主要的压力来源?(请选择所有符合的选项)
Q10:您的工作压力对您的睡眠质量产生了多大影响?
Q11:当您感到工作压力大时,您通常如何应对?(请选择最常用的一种方式)
Q12:您认为公司/组织在缓解员工压力方面,可以提供哪些最有效的支持?
Q13:您对目前工作与个人生活的平衡状态满意吗?
Q14:您是否曾因工作压力考虑过离职或转换职业跑道?
Q15:请为您目前的职业倦怠感(感到身心疲惫、对工作缺乏热情)程度打分(1分表示完全没有,5分表示非常严重)
Q16:您认为您的工作对您的个人成长和技能提升有帮助吗?
Q17:在您看来,一个理想的工作状态应包含哪些要素?(请选择所有您认为重要的)
Q18:展望未来一年,您对自己工作状态的预期是?
Q19:如果可以向您的雇主或管理者提出一项最迫切的改善建议,以提升员工的工作状态,您会建议什么?(选填)
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