职场人群集体荣誉感培养与调查问卷

Q1:您所在公司的规模是？

Q2:您在当前团队/部门的工作年限是？

Q3:整体而言，您对自己所在团队的归属感有多强？

Q4:当团队取得成就时，您通常会有怎样的感受？

Q5:您认为，哪些因素最能激发您的集体荣誉感？（最多选3项）

Q6:您所在团队/公司是否经常组织增强凝聚力的集体活动（如团建、年会、庆功会等）？

Q7:您如何评价所在团队内部的信息共享与沟通透明度？

Q8:当您个人取得优秀业绩时，团队或领导通常会如何反应？

Q9:当团队面临失败或挫折时，通常的氛围是怎样的？

Q10:您认为，目前影响您所在团队集体荣誉感的主要障碍有哪些？（最多选3项）

Q11:您是否愿意主动向朋友或家人正面介绍您的工作团队或公司？

Q12:从0到10分，您有多大意愿向优秀的职场朋友推荐您现在的团队？（0分表示“完全不会推荐”，10分表示“非常愿意推荐”）

Q13:您认为，培养集体荣誉感的主要责任在于？

Q14:您如何评价公司现有的企业文化在塑造集体荣誉感方面的作用？

Q15:您认为，哪些具体的措施能有效提升团队的集体荣誉感？（最多选3项）

Q16:与个人成就相比，您如何看待团队成就对您职业发展的价值？

Q17:请分享一个让您感受到强烈团队荣誉感的具体事例或瞬间。

Q18:如果团队获得一项特殊荣誉（如“年度最佳团队”），您最希望获得何种形式的认可？

Q19:您认为您个人的努力在多大程度上被团队所看见和认可？

Q20:当您看到同事为团队争光时，您的第一反应是？

Q21:对于在您所在的环境中进一步培养集体荣誉感，您有什么具体的建议或期望？

Q22:您的职位层级是？

Q23:您的年龄段是？