职场人群短期能力提升与规划调查

Q1:您目前所处的行业是？

Q2:您目前的工作岗位性质是？

Q3:您在当前岗位的工作年限是？

Q4:您认为未来1-2年内，提升哪方面的能力对您的职业发展最为关键？

Q5:您计划通过哪些主要方式来实现短期能力提升？（最多选3项）

Q6:您预计在未来一年内，为能力提升投入多少预算（包括课程、书籍、考试等）？

Q7:您认为当前公司提供的培训/学习资源对您的短期能力提升有多大帮助？（1分=毫无帮助，5分=非常有帮助）

Q8:您进行能力提升学习的主要时间段是？

Q9:在短期学习规划中，您面临的主要挑战有哪些？（最多选3项）

Q10:从0到10分，您有多大意愿在未来半年内启动一项系统性的能力提升计划？（0分=完全不愿意，10分=非常愿意）

Q11:您更倾向于学习哪种类型的课程内容？

Q12:您认为哪种学习成果的证明对您最有价值？

Q13:请简要描述您在未来1-2年最想达成的1个具体职业目标或希望掌握的核心技能。

Q14:您是否已经为这个短期能力提升目标制定了初步的行动计划？

Q15:您希望通过能力提升，主要获得哪些方面的回报？（最多选3项）

Q16:您通常会通过哪些渠道了解或筛选学习资源？（单选最主要的渠道）

Q17:您对自己目前的学习自律性和执行力打几分？（1分=非常差，5分=非常好）

Q18:对于帮助职场人更有效地进行短期能力提升与规划，您有什么建议或期待？（例如：希望平台/公司提供什么支持？）

Q19:您是否愿意在后续接受关于学习进展或效果的简短回访？

Q20:您的年龄段是？

Q21:您的最高学历是？