企业理想引领与员工调查问卷

Q1:您目前在公司工作的年限是？

Q2:您是否清楚了解公司的愿景或企业理想？

Q3:您认为公司的企业理想对您日常工作的指导性有多强？（1分表示毫无指导，5分表示指导性非常强）

Q4:您认为公司的企业文化与所倡导的企业理想是否一致？

Q5:您主要通过哪些渠道了解公司的企业理想？（可多选）

Q6:在工作中，您会主动思考自己的工作如何服务于公司理想吗？

Q7:基于您对公司的了解，您有多大可能向朋友推荐本公司作为理想的工作场所？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q8:您认为公司管理层在践行和传达企业理想方面的表现如何？（1分表示非常差，5分表示非常好）

Q9:您认为公司理想对以下哪些方面产生了积极影响？（可多选）

Q10:您是否认为自己的工作成果直接或间接地推动了公司理想的实现？

Q11:您个人价值观与公司理想的契合度如何？（1分表示完全不契合，5分表示高度契合）

Q12:您认为公司在理想引领方面，哪些环节最需要加强？（可多选）

Q13:当公司理想与短期业务目标出现冲突时，您观察到公司通常如何抉择？

Q14:请用1-2个关键词描述您心目中公司理想的核心精神。

Q15:总体而言，公司理想对您留任意愿的积极影响有多大？（1分表示毫无影响，5分表示影响巨大）

Q16:您是否愿意参与更多与公司理想相关的讨论或活动？

Q17:您希望公司通过哪些形式来强化理想的引领作用？（可多选）

Q18:对于公司如何更好地用理想凝聚和激励员工，您有什么具体的建议？

Q19:您认为您所在的团队，其工作目标与公司理想的关联度如何？

Q20:您对公司在“言行一致”地践行其理想方面的信任度如何？（1分表示完全不信任，5分表示完全信任）

Q21:回顾您在公司的经历，企业理想是否曾激励您克服困难或接受挑战？

Q22:如果请您向一位新同事介绍公司的理想，您会如何描述？（请简要说明）

Q23:您认为当前公司理想的传播和落地，最大的阻碍是什么？