校园年度师资培训计划调查
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本模板旨在提供高校教师专业发展需求调研的标准化解决方案。帮助您评估培训需求、优化课程设计、提升教学能力,适合高校管理者制定科学的年度师资培训计划。 标签
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尊敬的老师,您好!为科学制定下一年度的师资培训计划,更好地满足您的专业发展需求,我们特此开展本次问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要,所有信息将仅用于培训规划,感谢您的支持与参与!
Q1:您目前所属的学部/学院是?
Q2:您的职称是?
Q3:您从事教学工作的年限是?
Q4:您对过去一年学校组织的师资培训活动的整体满意度如何?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q5:您认为过去一年的培训在哪些方面对您帮助最大?
Q6:您最希望通过培训提升以下哪些方面的能力?(请选择最需要的3-5项)
Q7:您更倾向于哪种培训组织形式?
Q8:您认为每次培训的适宜时长是?
Q9:您希望培训讲师主要来自?
Q10:您认为培训安排在哪个时间段对您工作影响最小?
Q11:您对培训中实践操作和案例分析环节的重视程度如何?(1分表示不重视,5分表示非常重视)
Q12:您认为有效的培训成果评估方式应包括?
Q13:您是否愿意参与培训后的“教学实践分享”活动,展示学习成果?
Q14:请列出1-2个您最希望在下一年度开设的具体培训主题或课程名称。
Q15:对于改进师资培训工作,您还有哪些具体的意见或建议?
Q16:您是否愿意成为培训项目的志愿者(如协助组织、担任小组长等)?
Q17:基于您的了解,您向同事推荐参与学校组织的师资培训的可能性有多大?(0分表示完全不可能,10分表示极有可能)
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