生活服务行业排班管理、出勤与效率调查问卷

Q1:您所在的工作岗位类型是？

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

Q3:您目前主要的排班模式是？

Q4:您对当前排班安排的公平性满意度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q5:您通常提前多久获知下周的排班表？

Q6:您认为当前的排班方式在哪些方面有待改进？（可多选）

Q7:从0到10分，您有多大意愿向朋友推荐我们公司的排班管理制度？（0分=完全不愿意，10分=非常愿意）

Q8:在过去一个月中，您是否有过非计划的缺勤（如临时请假、迟到、早退）？

Q9:如果曾有过非计划缺勤，主要原因是什么？（可多选）

Q10:您认为当前的考勤方式（如打卡、签到等）是否便捷、准确？

Q11:您认为自己的工作状态和工作效率在哪个班次最高？（1分=早班，5分=夜班）

Q12:您认为排班是否充分考虑了不同时段的工作量差异？

Q13:哪些因素最可能影响您当班时的工作效率？（可多选）

Q14:当您需要临时调班时，流程是否顺畅？

Q15:对于提升排班公平性和员工出勤积极性，您有什么具体的建议？

Q16:您是否接受通过手机APP等数字化工具进行排班查看、申请调班和考勤？

Q17:整体而言，您对目前公司的排班管理与出勤制度的满意度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q18:您认为管理层在制定排班时，对员工个人需求的倾听和考虑程度如何？

Q19:您希望公司在排班管理方面优先增加或改进哪些支持？（可多选）

Q20:请描述一次您认为“非常高效”或“非常低效”的排班/工作经历及其原因。

Q21:基于目前的排班和出勤制度，您对未来一年继续留任的意愿是？