2026年企业外部审计配合与问题整改情况调研

尊敬的同事,您好!为全面评估2026年度外部审计工作的配合情况,并深入了解审计发现问题的整改成效,特开展本次匿名调研。您的宝贵意见将帮助我们优化流程、提升管理效能。问卷预计耗时5-8分钟,感谢您的参与!

Q1:您所在的部门/业务单元是?

财务部
内审/风控部
业务运营部
信息技术部
法务合规部
人力资源部
其他

Q2:您在2026年度外部审计期间承担的角色是?

主要对接人/协调人
提供资料/数据的业务人员
问题整改责任人
审计过程观察者/支持者
未直接参与

Q3:请对本次外部审计进场前的沟通与准备工作进行评价(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)

分数
标签

Q4:您认为审计团队在资料需求提报方面的清晰度和及时性如何?

非常清晰及时
基本清晰及时
一般,偶有模糊或延迟
不够清晰或经常延迟
非常不清晰且延迟严重

Q5:在配合审计提供资料过程中,您遇到的主要困难有哪些?(可多选)

数据分散在不同系统,整合困难
历史资料缺失或不完整
对审计需求的理解存在偏差
时间紧张,准备仓促
跨部门协调沟通不畅
系统权限或技术限制
未遇到明显困难

Q6:请对审计现场工作期间(如访谈、抽样、测试等)的沟通效率与专业性进行评价(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)

分数
标签

Q7:审计过程中发现的初步问题或疑问,是否得到了及时、有效的沟通与澄清?

总是能够及时有效沟通
大多数时候能够及时有效沟通
一般,有时沟通不够顺畅
沟通不够及时或效果不佳
基本没有进行有效沟通

Q8:您如何评价本次《审计报告(征求意见稿)》中问题描述的准确性与客观性?

非常准确、客观
基本准确、客观
部分描述存在细微偏差
部分问题描述与事实有较大出入
整体不够准确或客观

Q9:针对审计发现的问题,公司/部门主要采取了哪些整改措施?(可多选)

修订或完善相关制度流程
组织专项培训与宣导
优化信息系统或控制节点
调整组织架构或职责分工
进行责任追究或绩效挂钩
已制定计划但尚未完全落实
暂未采取具体措施

Q10:截至目前,您所负责或了解的审计问题整改完成率如何?

100%已完成
80%-99%已完成
50%-79%已完成
低于50%已完成
不清楚

Q11:您认为管理层对审计发现问题及整改工作的重视与支持程度如何?(1分表示非常不重视,5分表示非常重视)

分数
标签

Q12:在推动问题整改时,遇到的最大阻力通常来自?

资源(人力、预算)不足
跨部门协作困难
历史遗留问题难以解决
员工意识或能力不足
缺乏有效的跟踪问责机制
未遇到明显阻力

Q13:您认为本次外部审计对提升本部门/公司的风险管理与内部控制水平是否有帮助?

帮助非常大
有一定帮助
帮助一般
帮助较小
没有帮助

Q14:如果0分代表“完全不可能”,10分代表“极有可能”,您有多大可能向其他同事推荐积极配合未来外部审计工作?

选项1

Q15:您认为未来在配合外部审计方面,最需要加强或改进的环节是?(可多选)

审计前期的计划与沟通
资料提供的标准化与自动化
审计过程中的即时沟通机制
管理层对审计工作的支持与宣导
审计发现问题的根源分析与整改
审计知识的内部培训
其他

Q16:对于提升未来外部审计配合效率与问题整改质量,您最重要的建议是什么?

填空1

Q17:整体而言,您对2026年度公司应对外部审计的整体表现打多少分?(1-10分)

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介绍
本模板旨在提供企业外部审计配合与问题整改成效的标准化调研解决方案。帮助您评估流程效率、分析整改措施、识别改进点,适合企业内审、风控及财务部门进行年度审计复盘与优化。
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