2026年康复行业人员培训全产业链需求调研问卷

Q1:您目前所属的机构类型是？

Q2:您在康复行业的工作年限是？

Q3:您认为当前康复行业人员培训最需要加强的环节是？（全产业链视角）

Q4:您认为，未来（2026年）康复培训内容应更侧重于哪个方向？

Q5:您所在的机构，目前为员工提供培训的频率大约是？

Q6:请对当前市场上可获得的康复培训资源（如课程、师资、平台）的整体满意度进行评分。（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q7:您认为理想的康复培训形式应包括哪些？（可多选）

Q8:您认为，培训效果评估最有效的方式是什么？

Q9:您有多大意愿向同行推荐您最近参加过的一次付费康复培训？（0-10分，0分完全不愿意，10分非常愿意）

Q10:在培训产业链中，您认为哪些主体的合作最为关键？（可多选）

Q11:您认为，制约康复培训产业发展的最大瓶颈是什么？

Q12:请评估您对人工智能（AI）在康复评估与治疗中应用前景的看好程度。（1-5分，1分完全不看好，5分非常看好）

Q13:您希望未来的康复培训能提供哪些附加价值或服务？（可多选）

Q14:您个人每年在职业培训上的预算（包括自费和机构承担）大致在什么范围？

Q15:请简述您对构建一个高效、可持续的康复行业人员培训全产业链生态的具体建议或期望。

Q16:您认为，到2026年，“康复治疗师”这一角色的核心能力将发生怎样的变化？

Q17:您目前主要通过哪些渠道获取行业新知与培训信息？（可多选）

Q18:您对“培训+就业”一体化服务的需求程度如何？

Q19:请评估您所在机构领导对员工培训发展的重视程度。（1-5分，1分非常不重视，5分非常重视）

Q20:如果有一项面向2026年的“康复领军人才”高级研修项目，您最希望它包含哪三个核心模块？

Q21:您认为，未来康复培训的付费模式，哪种更可持续？

Q22:您认为在康复培训中，哪些新兴技术最值得投入应用？（可多选）

Q23:总体来看，您对2026年中国康复行业人员培训产业的发展前景持何种态度？