企业价值观登记表

Q1:您认为我们公司当前最突出的价值观是什么？

Q2:在您日常工作中，哪些公司价值观对您的工作指导作用最明显？（可多选）

Q3:您认为公司管理层在践行“诚信正直”这一价值观方面的表现如何？

Q4:您是否清楚地了解公司价值观的具体内涵和行为要求？

Q5:请举例说明您身边一位同事践行公司价值观（如团队合作、责任担当等）的具体事例。

Q6:您有多大可能向朋友推荐我们公司，作为一家价值观驱动的优秀雇主？（0-10分）

Q7:在您看来，公司的价值观宣传和落地实践是否存在差距？

Q8:您认为哪些渠道或方式能最有效地帮助您理解和内化公司价值观？（可多选）

Q9:您认为所在团队在“团队合作”方面的氛围如何？

Q10:当个人利益与公司价值观要求发生冲突时，您通常会如何选择？

Q11:您认为在践行“创新进取”价值观方面，公司或您所在的部门可以做出哪些改进？

Q12:您是否曾因坚持公司价值观而在工作中面临挑战或获得认可？

Q13:您希望公司在价值观建设方面增加哪些投入或活动？（可多选）

Q14:总体而言，您对公司在价值观方面的文化建设满意度如何？

Q15:您认为公司的价值观是否与您的个人价值观相符？

Q16:对于“追求卓越”，您认为在您的工作岗位上，具体的卓越标准应该是什么？

Q17:在招聘新同事时，您认为考察其价值观匹配度的重要性如何？

Q18:您认为哪些行为是与公司价值观明显相悖的？（可多选）

Q19:您有多大可能因为认同公司价值观而长期留在公司发展？（0-10分）

Q20:您认为公司的价值观在未来1-2年内是否需要调整或补充？

Q21:请分享一个您个人在工作中践行公司价值观（任选其一）的经历和体会。

Q22:您认为公司在“责任担当”（对社会、对环境、对员工等）方面的表现如何？

Q23:您是否愿意主动向他人（如客户、合作伙伴、应聘者）宣传公司的价值观？

Q24:您认为践行公司价值观对以下哪些方面有积极影响？（可多选）

Q25:对于加强公司价值观的落地与传承，您还有哪些具体的意见或建议？