员工试用期备案表

欢迎填写试用期备案表，此表将用于记录您在试用期间的工作表现与相关信息，请如实填写。

Q1:员工姓名

填空1

Q2:性别

男

女

保密

Q3:入职日期

日期

Q4:试用期开始日期

与入职日期一致

晚于入职日期

Q5:请填写具体的试用期开始日期

日期

Q6:试用期时长

1个月

2个月

3个月

6个月

其他

Q7:试用期预计结束日期

日期

Q8:所属部门

技术部

市场部

销售部

运营部

人力资源部

财务部

行政部

产品部

设计部

其他

Q9:担任职位

填空1

Q10:试用期指导人/导师

填空1

Q11:指导人联系电话

填空1

Q12:试用期主要工作职责（可多选）

熟悉公司制度与文化

参与团队日常工作

完成指定项目任务

学习岗位专业技能

参与相关培训

完成阶段性工作报告

其他

Q13:其他工作职责说明

填空1

Q14:请对您目前的工作适应程度进行评分（1-非常不适应，5-非常适应）

分数

标签

Q15:您是否已清晰了解岗位的考核标准？

是，非常清晰

是，基本了解

否，不太清楚

否，完全不了解

Q16:目前工作中遇到的主要困难是？

工作流程不熟悉

专业技能不足

团队沟通不畅

工作量过大或过小

资源支持不足

暂时没有困难

Q17:请简要描述您遇到的困难（如有）

填空1

Q18:您对目前的工作环境（如办公设施、氛围）是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q19:您是否已接受过必要的岗前或岗位培训？

是，已接受系统培训

是，接受过部分培训

否，但正在计划中

否，尚未接受

Q20:请列出您希望接受的培训内容

填空1

Q21:您与团队成员的合作是否顺畅？

非常顺畅

比较顺畅

一般

偶有摩擦

不太顺畅

Q22:您对团队或公司的建议（选填）

填空1

Q23:请对您的指导人/导师的指导效果进行评分（1-毫无帮助，5-非常有帮助）

分数

标签

Q24:您认为自己的优势在哪些方面？

学习能力强

沟通表达好

专业技能扎实

执行力强

有责任心

团队协作佳

其他

Q25:其他优势说明

填空1

Q26:您认为自己需要重点改进的方面是？

工作效率

专业技能深度

沟通技巧

时间管理

抗压能力

团队融入

其他

Q27:其他改进方面说明

填空1

Q28:首次试用期评估预计日期

日期

Q29:您对通过试用期是否有信心？

非常有信心

比较有信心

信心一般

信心不足

没有信心

Q30:请简述您未来的工作规划（试用期及转正后）

填空1

Q31:员工签名（确认以上信息属实）

填空1

Q32:签名日期

日期

员工试用期备案表

介绍

本模板旨在提供标准化的员工试用期信息备案与工作评估解决方案。帮助您记录员工信息、跟踪工作表现、收集反馈意见，适合企业人力资源部门和用人部门实现高效、规范的试用期流程管理。

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