面谈记录收集表

感谢您参与本次面谈。本表旨在系统记录面谈过程与关键信息，请根据实际情况填写。

Q1:受访者姓名

填空1

Q2:受访者职位/身份

填空1

Q3:面谈日期

日期

Q4:面谈开始时间

时

分

Q5:面谈结束时间

时

分

Q6:面谈形式

面对面

电话

视频会议

其他

Q7:面谈地点/平台

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Q8:访谈者姓名

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Q9:本次面谈的主要目的/主题

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Q10:受访者当前工作/项目/生活的主要情况概述

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Q11:面谈中讨论的核心问题/挑战是什么？

填空1

Q12:受访者表达的主要观点或需求涉及哪些方面？

工作流程

资源支持

团队协作

个人发展

技术/工具

政策/制度

其他

Q13:受访者提出的具体建议或期望是什么？

填空1

Q14:受访者对讨论议题的总体态度是？

非常积极/支持

比较积极

中立

有所保留/担忧

消极/反对

Q15:请评估本次面谈中信息的清晰度与完整性（1-5分，1为非常模糊，5为非常清晰）

分数

标签

Q16:面谈中出现的意外信息或关键转折点是什么？

填空1

Q17:受访者提到的关键数据、事实或案例（如有）

填空1

Q18:后续需要跟进的事项包括？

提供资料/信息

协调资源

安排下次会议

向上级汇报

内部讨论决策

无需跟进

Q19:计划的具体跟进措施与负责人

填空1

Q20:预计完成跟进的时间

日期

Q21:访谈者认为本次面谈最重要的收获或结论是什么？

填空1

Q22:您有多大可能向同事推荐使用此类结构化面谈记录表？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

选项1

Q23:对于本次面谈或本记录表，您有何其他意见或建议？

填空1

Q24:如有相关补充材料（如会议纪要、图表等），请在此上传

选择文件上传

面谈记录收集表

介绍

本模板旨在提供结构化面谈信息的标准化收集方案。帮助您系统记录面谈过程、提炼核心问题、规划后续行动，适合HR、管理者及研究人员实现高效的信息归档与决策支持。

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