人员异动信息收集表

为准确记录并处理公司内部人员变动情况，请您协助填写此表。所有信息将严格保密。

Q1:本次异动类型

入职

离职

转岗

晋升

降职

调薪

合同续签

其他

Q2:异动生效日期

日期

Q3:异动员工姓名

填空1

Q4:异动员工工号

填空1

Q5:所属部门（异动前）

行政部

人力资源部

财务部

技术研发部

产品部

市场部

销售部

客户服务部

其他

Q6:所属部门具体团队/岗位（异动前）

填空1

Q7:所属部门（异动后）

行政部

人力资源部

财务部

技术研发部

产品部

市场部

销售部

客户服务部

其他

Q8:所属部门具体团队/岗位（异动后）

填空1

Q9:职级（异动前）

实习生

专员

高级专员

主管

经理

高级经理

总监

副总裁

总裁/CEO

Q10:职级（异动后）

实习生

专员

高级专员

主管

经理

高级经理

总监

副总裁

总裁/CEO

Q11:薪资调整说明（如适用）

填空1

Q12:异动发起方

员工个人申请

部门主管提议

人力资源部安排

公司战略调整

其他

Q13:异动主要原因简述

填空1

Q14:直接上级姓名（异动前）

填空1

Q15:直接上级姓名（异动后）

填空1

Q16:工作交接开始日期

日期

Q17:工作交接预计完成日期

日期

Q18:工作交接状态

未开始

进行中

已完成

Q19:工作交接负责人姓名

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Q20:是否需要IT支持（账号、权限等）

是

否

Q21:IT支持具体需求说明

填空1

Q22:是否需要资产交接（电脑、门禁等）

是

否

Q23:资产交接清单及状态

填空1

Q24:离职员工是否涉及竞业限制

是

否

不适用

Q25:竞业限制协议关键条款摘要（如适用）

填空1

Q26:本次异动是否已与员工正式沟通确认

是，已书面确认

是，已口头确认

否，尚未沟通

Q27:沟通确认日期

日期

Q28:审批流程编号或链接

填空1

Q29:备注及其他需要说明的情况

填空1

Q30:填表人姓名

填空1

Q31:填表人部门

填空1

Q32:填表日期

日期

人员异动信息收集表

介绍

本模板旨在提供标准化的人员异动信息收集解决方案。帮助您规范记录异动类型、跟踪工作交接、管理审批流程，适合企业人力资源部门实现高效的人员变动管理。

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