2026年停薪留职登记表

本表用于收集2026年度计划申请停薪留职员工的相关信息,以便公司进行统一管理与审批。请根据您的实际情况如实填写。

Q1:申请人姓名

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Q2:所属部门

技术研发部
市场营销部
人力资源部
财务管理部
产品设计部
客户服务部
行政管理部
其他

Q3:员工工号

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Q4:申请停薪留职的类型

个人进修深造
家庭/健康原因
创业/个人发展
其他

Q5:计划开始日期

日期

Q6:计划结束日期

日期

Q7:停薪留职总时长(月)

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Q8:申请事由详细说明

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Q9:停薪留职期间,您是否计划与公司保持联系?

是,定期沟通
是,必要时联系
否,完全脱离

Q10:停薪留职期间,您希望公司为您保留哪些权益?(可多选)

社保/公积金缴纳(个人部分自理)
工龄连续计算
公司邮箱/内部账号使用权
参与公司部分文化活动
其他

Q11:若选择“其他”权益,请具体说明

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Q12:停薪留职期满后,您是否有明确的返岗计划?

是,计划返回原岗位
是,但希望调整岗位
否,计划离职
尚未确定

Q13:若计划返岗,请简述您的返岗后工作设想或规划

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Q14:停薪留职期间,您是否愿意接受公司安排的临时性工作或项目?

愿意
视情况而定
不愿意

Q15:紧急联系人姓名

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Q16:紧急联系人关系

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Q17:紧急联系人电话

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Q18:停薪留职期间常用联系地址

省份
城市
区/县
详细地址

Q19:停薪留职期间常用电子邮箱

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Q20:停薪留职期间常用联系电话

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Q21:您是否已与直接上级沟通此事并达成初步共识?

部分沟通

Q22:直接上级姓名

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Q23:您是否已了解停薪留职期间的相关政策与规定?

是,已详细阅读
是,基本了解
否,需要进一步解释

Q24:请上传相关证明材料(如入学通知书、医疗证明等,可选)

选择文件上传

Q25:其他需要说明的情况

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Q26:申请日期

日期

Q27:申请人电子签名

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2026年停薪留职登记表
介绍
本模板旨在提供标准化的停薪留职申请与信息收集方案。帮助您规范申请流程、统一信息管理、高效处理审批,适合企业人力资源部门对员工长期离岗进行系统化管理。
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