2026年进度汇报收集表

欢迎填写2026年进度汇报表,请如实反馈您的工作进展与计划,帮助我们更好地协同与支持。

Q1:您的姓名/工号

填空1

Q2:您所属的部门/项目组

产品研发部
市场营销部
客户成功部
人力资源与行政部
财务部
其他

Q3:本次汇报所覆盖的时间段(起始日期)

日期

Q4:本次汇报所覆盖的时间段(结束日期)

日期

Q5:请对您本阶段(1-5分)的整体工作完成满意度进行评分

分数
标签

Q6:本阶段最主要的1-3项工作成果

填空1

Q7:请简要说明各项成果的完成情况及关键数据

填空1

Q8:本阶段遇到的主要挑战或困难

填空1

Q9:您为解决这些挑战采取了哪些措施?

填空1

Q10:您认为本阶段获得的团队/跨部门协作支持如何?(0-10分,0为非常不满意,10为非常满意)

选项1

Q11:请具体说明协作支持的情况(例如:哪些方面支持到位,哪些方面有待加强)

填空1

Q12:下阶段(至2026年底)您的核心工作目标涉及哪些方面?

产品功能开发与迭代
市场拓展与品牌活动
客户留存与服务提升
内部流程优化
团队建设与人才培养
成本控制与效率提升
其他

Q13:请具体阐述下阶段首要工作目标的详细计划与预期成果

填空1

Q14:为实现下阶段目标,您预计需要哪些资源或支持?(如人员、预算、工具等)

填空1

Q15:您对完成下阶段目标的信心如何?

非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
非常没信心

Q16:请简要说明信心程度的原因

填空1

Q17:您个人在专业技能或知识方面,希望获得哪方面的提升或培训?

技术/专业能力
项目管理
沟通与表达
领导力
行业前沿知识
暂无明确需求

Q18:请具体描述您希望的培训或学习内容

填空1

Q19:对于公司/部门的整体发展或当前工作流程,您是否有任何建议或反馈?

填空1

Q20:您是否愿意在后续的会议中就本次汇报内容进行更深入的交流?

愿意,可随时安排
愿意,但需要提前协调时间
暂时不需要,书面汇报已足够

Q21:您的直接上级姓名(用于信息同步)

填空1

Q22:本次汇报填写日期

日期
问卷网
2026年进度汇报收集表
介绍
本模板旨在提供标准化的员工工作进度汇报与规划解决方案。帮助您收集工作成果、评估绩效表现、规划未来目标,适合企业管理者和人力资源部门进行高效的员工管理与团队协同。
标签
绩效管理
员工反馈
团队协作
关于
1周前
更新
0
频次
22
题目数
分享
问卷网
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷