2026年度评优投票收集表

欢迎参与2026年度评优投票。请根据您的了解与判断，公正、客观地投出宝贵一票。所有投票信息将严格保密。

Q1:您所在的部门是？

技术研发部

产品与设计部

市场与销售部

运营与服务部

人力资源与行政部

财务部

其他

Q2:本次评优，您认为最应看重候选人的哪项特质？

卓越的业绩贡献

优秀的团队协作精神

突出的创新能力

强烈的责任心与担当

积极的客户服务意识

Q3:您认为优秀员工应具备以下哪些品质？（可多选）

专业能力过硬

工作积极主动

沟通表达清晰

乐于分享与助人

遵守公司制度

有主人翁意识

抗压能力强

Q4:候选人A：在第三季度超额完成业绩目标150%，并主导了一项流程优化。您的评价是？

非常符合优秀标准

比较符合

一般

不太符合

不符合

Q5:候选人B：多次主动协助同事解决项目难题，团队满意度调查得分最高。您的评价是？

非常符合优秀标准

比较符合

一般

不太符合

不符合

Q6:候选人C：提出并落地了一项技术创新方案，为公司节省了显著成本。您的评价是？

非常符合优秀标准

比较符合

一般

不太符合

不符合

Q7:在“卓越贡献奖”评选中，您更倾向于推荐哪位候选人？

候选人A

候选人B

候选人C

均不推荐

其他（请注明）

Q8:请简要说明您对上一题选择的原因：

填空1

Q9:在“最佳协作奖”评选中，您更倾向于推荐哪位候选人？

候选人A

候选人B

候选人C

均不推荐

其他（请注明）

Q10:请简要说明您对上一题选择的原因：

填空1

Q11:您认为本次评优的候选名单覆盖范围是否全面？

非常全面

比较全面

一般

不太全面

覆盖不足

Q12:对于完善未来的评优机制，您有什么建议？

填空1

Q13:总体而言，您对2026年度评优活动的公平性认可度如何？（1分为最低，5分为最高）

分数

标签

Q14:您是否了解本次评优的具体标准和流程？

非常了解

基本了解

听说过但不清楚细节

完全不了解

Q15:您希望通过评优活动，达到什么主要目的？

表彰先进，树立榜样

激励员工，提升士气

发现人才，促进发展

形成良性竞争文化

其他

Q16:您认为当前的奖励方式（如奖金、荣誉证书、晋升加分等）是否有效？（可多选）

奖金激励最有效

荣誉表彰更重要

应与职业发展更紧密结合

形式可以更多样化

现有方式效果一般

Q17:评优结果公布后，您希望如何了解优秀员工的事迹？

公司全员大会表彰

内部邮件/公告详细报道

部门内部分享会

宣传栏/文化墙展示

线上学习平台案例

Q18:除了已提名的候选人，您是否还有其他想推荐的人选？如有，请写明姓名和推荐理由。

填空1

Q19:您对本次投票表单的设计和内容是否满意？

非常满意

满意

一般

不满意

Q20:对于本次投票收集，您还有其他的意见或反馈吗？

填空1

2026年度评优投票收集表

介绍

本模板旨在提供企业年度评优投票的标准化解决方案。帮助您收集员工意见、评估候选人表现、完善评选机制，适合企业HR和管理层开展公正、高效的内部优秀员工评选活动。

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