2026年离职备案表

为规范离职流程,保障您的合法权益,请根据实际情况填写本表。所有信息将严格保密。请确保信息准确无误。

Q1:员工姓名

填空1

Q2:员工工号

填空1

Q3:所属部门

技术研发部
产品设计部
市场营销部
人力资源部
财务管理部
行政后勤部
其他

Q4:岗位名称

工程师
设计师
产品经理
市场专员
人事专员
财务专员
行政专员
其他

Q5:入职日期

日期

Q6:最后工作日

日期

Q7:离职类型

个人原因主动离职
合同到期不续签
协商解除劳动合同
公司原因(裁员/组织调整)
退休
其他

Q8:是否已提交书面离职申请?

Q9:书面离职申请提交日期

日期

Q10:直接上级姓名

填空1

Q11:是否已完成工作交接?

部分完成

Q12:工作交接负责人姓名

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Q13:请确认已归还以下公司物品(可多选)

办公电脑
门禁卡/工牌
公司钥匙
公司车辆
技术资料/文档
公司手机/电话卡
其他

Q14:其他需归还物品说明

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Q15:财务相关款项是否已结清?

部分结清

Q16:您的个人银行账户信息(用于结算薪资等)

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Q17:社保及公积金是否已办理停缴/转出?

是,已办理
否,待办理
不清楚

Q18:离职后档案及社保关系转移意向地

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Q19:是否接受离职面谈?

Q20:请对您在公司的工作体验进行整体评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q21:促使您离职的主要原因有哪些?(可多选)

薪酬福利
职业发展空间
工作内容与兴趣
与上级/同事关系
工作压力/强度
公司文化/氛围
家庭/个人原因
健康原因
地理位置
其他

Q22:其他具体原因说明

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Q23:您对公司/部门的意见或建议

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Q24:是否愿意在未来合适时机考虑回归?

愿意
暂不考虑
视情况而定

Q25:紧急联系人姓名

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Q26:紧急联系人电话

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Q27:您希望我们如何联系您(用于后续事宜沟通,如邮箱、备用电话)

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Q28:本人确认以上所填信息属实,并知晓离职流程相关事项。

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2026年离职备案表
介绍
本模板旨在提供标准化的员工离职备案解决方案。帮助您规范离职流程、确保工作顺利交接、保障双方合法权益,适合企业人力资源部门和行政管理人员高效处理员工离职事宜。
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