互联网行业员工子女教育投入意愿与满意度调查

尊敬的同事：您好！为更好地了解员工在子女教育方面的投入意愿与需求，并评估公司现有相关福利的满意度，我们特此开展本次匿名调查。您的宝贵意见将有助于我们优化相关支持政策，共创更佳的工作与生活平衡环境。问卷预计耗时5-8分钟，感谢您的参与！

Q1:您目前是否有未成年子女需要抚养？

是

否

Q2:您子女目前所处的教育阶段是？

学龄前（0-6岁）

小学

初中

高中

大学及以上

暂无子女

Q3:在您家庭的年度总支出中，子女教育相关费用（包括学费、课外班、兴趣培养等）的占比大约是多少？

10%以下

10%-20%

20%-30%

30%-40%

40%以上

不适用

Q4:您为子女投入的教育资源主要集中在哪些方面？（可多选）

学科类课外辅导（语数外等）

素质教育/兴趣班（音乐、美术、体育等）

国际学校/双语学校学费

线上教育平台/APP

游学/夏令营

教育保险/储蓄计划

家庭教育设备（平板、学习机等）

其他

Q5:您认为当前子女教育给您个人和家庭带来的经济压力有多大？请用1-5分表示（1分表示压力很小，5分表示压力很大）。

分数

标签

Q6:您是否了解公司目前提供的与员工子女教育相关的福利或支持政策？

非常了解

基本了解

听说过但不清楚细节

完全不了解

Q7:综合考虑政策内容与实用性，您有多大意愿向同事推荐公司现有的子女教育福利？请用0-10分表示（0分表示完全不会推荐，10分表示极有可能推荐）。

选项1

Q8:您希望公司未来在哪些方面加强或新增对员工子女教育的支持？（可多选）

设立教育津贴/补贴

提供优质教育机构合作折扣

引入子女教育咨询服务

举办亲子或家庭教育讲座

提供灵活工作时间以便接送子女

设立内部托管/寒暑假托管班

提供教育贷款或储蓄计划支持

其他

Q9:您认为公司提供子女教育支持，对提升您的工作积极性和忠诚度有何影响？

有非常积极的影响

有一定积极影响

影响不大

没有影响

Q10:您对公司在平衡员工工作与家庭生活方面所做的努力整体满意度如何？请用1-5分表示（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）。

分数

标签

Q11:您获取子女教育信息和建议的主要渠道是？

亲友同事推荐

教育类自媒体/公众号

学校/老师建议

专业教育顾问

网络社区/论坛

其他

Q12:在为子女选择教育产品或服务时，您最看重哪些因素？（可多选）

师资力量与教学质量

课程体系与教学理念

地理位置与便利性

价格与性价比

品牌口碑与信誉

同学/学习氛围

其他

Q13:您是否愿意参加由公司组织的、关于子女教育规划或家庭理财的分享活动？

非常愿意

看时间和主题，可能参加

不太愿意

完全不感兴趣

Q14:对于公司如何更好地支持员工解决子女教育方面的后顾之忧，您还有哪些具体的建议或期望？

填空1

Q15:您的年龄段是？

25岁及以下

26-30岁

31-35岁

36-40岁

41岁及以上

Q16:您在公司的工作年限是？

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

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