金融保险从业者休闲娱乐偏好调研

Q1:您目前在金融保险行业的工作岗位属于？

Q2:您的年龄阶段是？

Q3:您每周用于休闲娱乐的平均时长大约是？

Q4:在您的业余时间，您最常参与的休闲活动类型是哪些？（可多选）

Q5:您通常倾向于如何度过周末？

Q6:请对“参与团队建设或公司组织的娱乐活动”的意愿进行评分。（1分为非常不愿意，5分为非常愿意）

Q7:在招聘新同事时，您认为以下哪些休闲娱乐特质可能预示着良好的团队协作能力？（可多选）

Q8:您认为休闲娱乐偏好是否应该成为招聘时的考量因素之一？

Q9:如果有一家金融保险公司，其企业文化特别强调员工工作与生活的平衡，并经常组织丰富的业余活动，您向朋友推荐加入这家公司的可能性有多大？（0-10分）

Q10:您更愿意公司提供哪些类型的员工福利或活动来丰富业余生活？（可多选）

Q11:您通常通过什么渠道获取休闲娱乐的信息或灵感？

Q12:您认为当前的工作压力对您投入休闲娱乐的意愿和精力影响有多大？（1分为毫无影响，5分为影响极大）

Q13:请描述一次您认为最理想或最难忘的休闲娱乐经历。（例如：一次旅行、一场活动、一次聚会等）

Q14:您是否愿意在公司的社交平台（如内部论坛）上分享您的兴趣爱好或活动经历？

Q15:您认为具备哪些休闲娱乐偏好的候选人，可能更适合高压、快节奏的金融保险前台岗位？（可多选）

Q16:您个人在休闲娱乐上的年均花费大致在哪个区间？

Q17:对于金融保险企业如何更好地将“员工关怀”融入企业文化，通过支持员工的休闲生活来提升团队凝聚力和招聘吸引力，您有什么具体的建议？

Q18:您更倾向于与兴趣爱好相似的同事共事，还是认为工作与生活应完全分开？

Q19:您最近一次参与超过一天的休闲旅行（或类似活动）是在什么时候？（请选择大致日期）

Q20:总体而言，您对目前自己工作与休闲生活的平衡状态满意吗？