旅游灵活就业意愿员工满意度调查

您好！为深入了解旅游行业灵活就业人员的从业意愿与满意度，特开展本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们改善行业环境，提升灵活就业体验。请根据您的实际情况填写，感谢您的参与！

Q1:您目前主要的灵活就业形式是？

自由导游/领队

平台预约司机/车导

兼职旅游策划/顾问

线上旅游内容创作者（如博主、主播）

临时性旅游活动执行

其他

Q2:您从事旅游灵活就业的时长是？

半年以内

半年至1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您选择灵活就业的主要原因是？（可多选）

工作时间自由

收入潜力更高

喜欢旅游行业

作为主业之外的补充

暂时未找到全职工作

追求工作与生活的平衡

其他

Q4:综合考虑收入、自由度和职业发展，您有多大可能在未来一年内继续从事旅游灵活就业？（0-10分，0=完全不可能，10=极有可能）

选项1

Q5:您对目前通过灵活就业获得的平均月收入满意吗？

分数

标签

Q6:您获取灵活就业机会的主要渠道是？

线上平台/APP（如旅游类、出行类平台）

旅行社/旅游公司临时合作

个人社交网络/口碑介绍

行业协会/社群

其他

Q7:在您的工作中，哪些方面的支持或保障是您最希望得到的？（可多选）

更稳定的客源/订单

明确的工作标准与流程

职业培训与技能提升

基本的意外或医疗保险

收入结算的及时性与保障

法律与合同纠纷支持

行业信息与资源共享

其他

Q8:您认为目前旅游行业灵活就业的市场环境如何？

机会多，竞争有序

机会多，但竞争激烈/内卷

机会一般，竞争压力大

机会较少，难以持续

不太清楚

Q9:您对与您合作的平台或公司（如有）的沟通效率与服务支持满意吗？

分数

标签

Q10:在职业发展方面，您对未来有何规划？

长期从事灵活就业，并打造个人品牌

积累经验后，转向旅游行业全职岗位

视情况而定，可能转行

暂时没有明确规划

其他

Q11:您在工作中遇到的主要挑战有哪些？（可多选）

收入不稳定

缺乏社会保障

客户要求多变或难以满足

工作与休息时间界限模糊

缺乏职业归属感

专业技能更新压力

行业政策变化影响

其他

Q12:与全职工作相比，您认为灵活就业在满足个人生活需求方面？

明显更好

略好一些

差不多

略差一些

明显更差

Q13:您有多大可能向身边对旅游感兴趣的朋友推荐灵活就业这种模式？（0-10分，0=完全不可能，10=极有可能）

选项1

Q14:总体而言，您对当前作为旅游灵活就业者的工作状态满意吗？

分数

标签

Q15:您是否参加过针对旅游灵活就业人员的培训或社群活动？

经常参加

偶尔参加

从未参加但有兴趣

从未参加且无兴趣

Q16:您认为平台、行业协会或相关企业可以采取哪些具体措施，来提升灵活就业者的工作体验和保障？

填空1

Q17:您的年龄属于以下哪个区间？

18-24岁

25-34岁

35-44岁

45-54岁

55岁及以上

Q18:您的最高学历是？

高中/中专及以下

大专

本科

硕士及以上

Q19:对于在旅游行业从事灵活就业，您还有什么其他的想法或建议吗？

填空1

旅游灵活就业意愿员工满意度调查

介绍

本模板旨在提供旅游行业灵活就业人员工作状态与满意度的标准化调研方案。帮助您评估从业意愿、分析核心挑战、了解保障需求，适合旅游平台、行业协会和研究机构优化行业生态与制定支持政策。

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