航空业薪酬期望与舆情监测调研问卷

Q1:请问您目前在航空业从事的岗位类别是？

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

Q3:您目前工作的航空公司类型是？

Q4:综合来看，您对目前的薪酬水平是否满意？

Q5:您认为决定航空业薪酬水平的最主要因素有哪些？（请选择2-3项）

Q6:与您了解的同行业、同岗位平均水平相比，您认为自己的薪酬处于什么位置？

Q7:请对您所在公司的薪酬透明度（如薪酬结构、调薪政策清晰度）进行评分（1分非常不透明，5分非常透明）。

Q8:您认为近一年来，航空业整体薪酬水平的变动趋势是？

Q9:您通常通过哪些渠道了解或讨论航空业的薪酬信息？（可多选）

Q10:您认为当前社交媒体上关于航空业薪酬的讨论，其整体倾向是？

Q11:在社交媒体或行业论坛上，哪些关于薪酬的话题最常引发您的关注或共鸣？（可多选）

Q12:您认为这些薪酬相关的舆情讨论，对您个人的职业选择（如跳槽意愿）有多大影响？

Q13:请评估您对未来1-2年自身薪酬增长的预期信心（1分毫无信心，5分非常有信心）。

Q14:如果考虑更换工作，您期望的新工作薪酬涨幅至少是多少？

Q15:除了直接薪酬，哪些福利或非现金报酬对您最具吸引力？（请选择2-3项）

Q16:您认为航空公司管理层在制定薪酬政策时，最应优先考虑的是？

Q17:对于当前航空业的薪酬体系或薪酬相关的舆情环境，您还有哪些具体的意见、期望或感受愿意分享？（选填）

Q18:我们可能会在后续进行更深入的访谈调研，是否愿意留下联系方式（如邮箱）以便我们邀请？

Q19:（若上题选“愿意”）请留下您的邮箱地址，我们承诺仅用于本次调研的后续邀请，并严格保密。