零售健康管理意识员工满意度调查

您好!为了更好地了解员工对健康管理服务的看法与需求,提升团队整体福祉,我们诚邀您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见将帮助我们优化相关计划,感谢您的支持与参与!

Q1:您所在的部门是?

门店销售
仓储物流
客户服务
市场营销
行政支持
其他

Q2:您在公司的服务年限是?

不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您是否了解公司提供的健康管理相关服务或福利(如体检、健康讲座、心理支持等)?

非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解

Q4:您认为公司对员工健康的重视程度如何?(1分为非常不重视,5分为非常重视)

分数
标签

Q5:您目前主要通过哪些渠道获取健康管理信息?(可多选)

公司内部宣传/邮件
同事间交流
社交媒体/网络
专业医疗平台/APP
书籍/杂志
其他

Q6:过去一年中,您是否使用过公司提供的任何健康管理服务(如年度体检)?

是,全部使用过
是,使用过部分
否,但计划使用
否,暂时不打算使用

Q7:您对已使用的公司健康管理服务(如体检)的整体满意度如何?(1分为非常不满意,5分为非常满意)

分数
标签

Q8:您有多大可能向亲友推荐我们公司的健康管理相关福利?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)

选项1

Q9:您认为目前公司健康管理服务在哪些方面可以改进?(可多选)

服务种类多样性
信息宣传与普及
使用的便捷性
服务的专业性
隐私保护
覆盖范围(如家属)
其他

Q10:您认为当前的工作节奏和压力对您的健康有影响吗?

影响非常大
影响比较大
一般
影响较小
几乎没有影响

Q11:您最希望公司未来增加哪些类型的健康支持?(可多选)

心理健康咨询/EAP
健身补贴或课程
营养膳食指导
慢性病管理支持
急救技能培训
弹性工作制
其他

Q12:您是否愿意参与公司组织的定期健康活动(如工间操、健康挑战赛等)?

非常愿意
比较愿意
视情况而定
不太愿意
不愿意

Q13:您认为公司的健康管理措施对提升您的工作积极性和效率有帮助吗?(1分为完全没有帮助,5分为非常有帮助)

分数
标签

Q14:您是否清晰了解在感到健康不适(包括心理压力大)时,公司内部的求助渠道和流程?

非常清晰
比较清晰
一般
不太清晰
完全不清晰

Q15:对于营造一个更健康、更有支持性的工作环境,您还有什么具体的建议或想法?

填空1

Q16:您个人对健康管理的投入程度如何?(包括规律运动、健康饮食、定期体检等)

投入非常多,已形成习惯
投入较多,比较重视
投入一般,偶尔关注
投入较少,不太重视
几乎不投入

Q17:哪些因素会激励您更积极地参与公司健康管理计划?(可多选)

物质奖励或补贴
计入绩效考核或表彰
领导带头参与
活动形式有趣味性
能看到明显的健康改善
同事间的氛围带动
其他

Q18:综合来看,您对公司在员工健康管理方面的未来改善有信心吗?

非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
没有信心

Q19:请分享一个您亲身经历或观察到的、公司关爱员工健康让您印象深刻的例子(可选填)。

填空1
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零售健康管理意识员工满意度调查
介绍
本模板旨在评估零售行业员工对公司健康管理服务的满意度和需求。帮助您收集员工反馈、识别服务短板、优化福利计划,适合企业HR和管理者用于提升员工福祉与团队凝聚力。
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