母婴认知程度与绩效满意度调查
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本模板旨在评估员工母婴知识掌握程度与工作绩效满意度。帮助您了解培训需求、分析绩效影响因素、收集改进建议,适合母婴行业企业优化内部培训体系与绩效管理策略。 标签
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尊敬的同事,您好!为了解大家对母婴相关知识的掌握程度以及对当前工作绩效的满意度,特开展本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们优化培训与支持体系,感谢您的参与!
Q1:您的岗位类别是?
Q2:您在本公司的工作年限是?
Q3:您是否接受过公司组织的母婴专业知识培训?
Q4:请评估您对0-1岁婴儿营养需求(如母乳、配方奶、辅食添加)的了解程度。(1分=完全不了解,5分=非常了解)
Q5:请评估您对孕期及产后妈妈常见生理与心理变化的了解程度。(1分=完全不了解,5分=非常了解)
Q6:您主要通过哪些渠道获取母婴知识?(可多选)
Q7:您认为当前掌握的母婴知识,能否有效支持您的日常工作?
Q8:如果以0-10分评价,您有多大意愿向身边的亲友推荐我们公司的产品或服务?
Q9:您对目前个人/团队设定的工作绩效目标的清晰度满意度如何?(1分=非常不满意,5分=非常满意)
Q10:您对公司在绩效达成过程中提供的资源与工具支持的满意度如何?(1分=非常不满意,5分=非常满意)
Q11:您对上级或团队在绩效反馈与辅导方面的及时性和有效性满意度如何?(1分=非常不满意,5分=非常满意)
Q12:您认为影响您达成高绩效的主要因素是什么?
Q13:您希望公司在母婴知识方面提供哪些进一步的支持?(可多选)
Q14:您希望公司在绩效管理方面进行哪些改进?(可多选)
Q15:对于提升员工母婴专业认知与工作绩效,您还有哪些具体的意见或建议?
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