宠物信任度招聘调研问卷

Q1:您的性别是？

Q2:您的年龄段是？

Q3:您目前是否饲养宠物？

Q4:如果您饲养或曾饲养宠物，您饲养的是哪些类型的宠物？（可多选）

Q5:您是否曾考虑过从事与宠物相关的职业？

Q6:当您需要为宠物寻找服务（如寄养、美容、医疗）时，您主要通过什么渠道寻找服务提供者？

Q7:总体而言，您对当前市场上宠物服务行业从业人员的专业度信任程度如何？（1分为非常不信任，5分为非常信任）

Q8:您认为以下哪项是招聘宠物相关职位（如宠物医生、美容师、训练师）时最重要的考量因素？

Q9:您认为哪些措施最能提升您对宠物服务人员的信任度？（可多选）

Q10:如果一家宠物服务机构为新员工提供“宠物信任度”专项培训，您认为这会对您的选择产生多大影响？

Q11:您有多大可能向身边养宠物的朋友推荐一家您信任的宠物服务机构？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q12:您认为，在招聘环节，以下哪种方式最能有效评估应聘者对宠物的爱心与责任感？

Q13:您认为宠物服务人员（如宠物美容师、寄养师）在工作中有哪些行为最可能损害您的信任？（可多选）

Q14:您是否愿意为“信任度更高”（如资质更优、评价更好、有实时监控）的宠物服务支付更高的费用？

Q15:对于提升宠物相关行业整体招聘质量与从业人员信任度，您还有哪些具体的建议或期望？

Q16:您更倾向于通过哪种形式验证宠物服务人员的专业背景？

Q17:您认为社交媒体（如小红书、抖音）上宠物博主的推荐，对您选择宠物服务的信任度影响有多大？（1分为毫无影响，5分为影响极大）

Q18:如果宠物服务机构引入“员工信任度档案”（包含资质、评价、培训记录等）供客户查看，您会查看吗？

Q19:您认为哪些群体在担任宠物相关职位时，可能天然会获得您更多的初始信任？（可多选）

Q20:您认为“宠物信任度”在宠物服务行业的招聘中，应该被赋予多大的权重？

Q21:请描述一次您认为非常满意（或非常不满意）的宠物服务经历，关键因素是什么？

Q22:您对未来宠物行业招聘趋势的乐观程度如何？