家居家装通勤方式福利满意度调查

家居家装通勤方式福利满意度调查

尊敬的同事，您好！为深入了解您对公司提供的通勤方式福利（如班车、交通补贴等）的满意度，以及您对家居家装相关福利（如弹性工作、居家办公环境支持等）的看法，特开展本次调查。您的宝贵意见将帮助我们优化相关福利政策，提升员工体验。本问卷匿名填写，请根据您的实际情况放心作答。

Q1:您目前主要采用哪种通勤方式？

自驾/拼车

公司班车

公共交通（地铁/公交）

骑行/步行

其他

Q2:您每周平均有几天需要到公司办公？

5天（全勤）

3-4天（混合办公）

1-2天（主要远程）

0天（完全远程）

Q3:整体而言，您向亲友推荐公司通勤福利（如班车、补贴）的可能性有多大？（0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q4:请对当前公司提供的交通补贴或班车服务的便利性进行评分。（1分=非常不便，5分=非常便利）

分数

标签

Q5:您认为当前的通勤福利在哪些方面可以改进？（可多选）

增加班车线路/班次

提高交通补贴额度

优化弹性工作时间以减少高峰通勤

提供更便捷的停车服务或补贴

改善班车舒适度（如Wi-Fi、座椅）

目前很满意，无需改进

Q6:公司是否为您提供了支持居家办公的硬件或设备补贴（如显示器、人体工学椅等）？

是，有明确政策且已享受

是，有政策但我未申请/使用

否，没有相关政策

不清楚

Q7:请对公司在支持员工打造健康、高效的居家办公环境方面（如政策、补贴、指导）的投入程度进行评分。（1分=投入很低，5分=投入很高）

分数

标签

Q8:您希望公司在“家居家装”类福利上增加哪些支持？（可多选）

居家办公设备补贴/租赁

人体工学家具（如椅子、升降桌）采购优惠

高速网络费用补贴

家庭办公空间设计咨询服务

心理健康或居家办公效率相关培训

暂无此类需求

Q9:您认为混合办公或远程办公模式，对您的工作与生活平衡产生了怎样的影响？

显著改善

略有改善

没有明显变化

略有负面影响

显著负面影响

Q10:在通勤或居家办公方面，您目前遇到的最大挑战或困扰是什么？

填空1

Q11:如果公司提供弹性福利积分，您更倾向于将其用于哪类福利？

通勤相关（如增加补贴、升级班车）

家居家装相关（如购置办公设备、改善居家环境）

健康与 wellness（如健身、体检）

学习与发展（如课程、书籍）

Q12:总体而言，您对公司当前福利体系的满意度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q13:您通常通过哪些渠道了解公司的福利政策？（可多选）

HR部门邮件/通知

公司内部门户/OA系统

团队经理传达

同事间交流

从未系统了解过

Q14:与同行业其他公司相比，您认为我司的福利水平处于什么位置？

明显领先

略有优势

大致相当

略有不足

明显落后

不了解

Q15:对于提升员工在“通勤”和“居家办公”两方面的整体幸福感，您还有哪些具体的建议或想法？

填空1

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