家电公益参与意愿及福利满意度调查

您好！非常感谢您参与本次调查。本次调查旨在了解您对家电公益活动的参与意愿，以及对相关福利政策的满意度。您的宝贵意见将帮助我们优化公益项目设计与员工福利体系。本问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，请放心作答。

Q1:您是否了解公司组织或支持的家电相关公益活动（如旧家电回收、节能知识普及等）？

非常了解

比较了解

一般

不太了解

完全不了解

Q2:您过去一年内是否参与过公司组织的任何公益活动？

是，经常参与

是，偶尔参与

从未参与

Q3:如果有机会，您希望通过哪些形式参与家电公益活动？（可多选）

作为志愿者现场服务

捐赠旧家电或相关物品

线上宣传与知识分享

参与活动策划与组织

作为普通参与者体验活动

暂时没有参与意愿

Q4:您认为参与公司组织的公益活动，对您个人最大的价值是什么？

实现社会价值与成就感

提升个人技能与经验

拓展人际网络

获得公司认可或福利

放松身心，丰富生活

没有特别价值

Q5:您对公司目前提供的公益活动信息宣传渠道（如内部公告、邮件、App等）的满意度如何？

分数

标签

Q6:哪些因素会促使您更愿意参与公益活动？（可多选）

活动时间安排灵活

活动地点便利

活动内容有意义且感兴趣

有明确的激励或福利

同事或朋友的邀请

公司高层或部门的倡导

Q7:您是否满意公司为公益活动参与者提供的福利或激励（如积分、礼品、表彰等）？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

不了解相关福利

Q8:您希望公司在公益福利方面增加哪些激励？（可多选）

额外的带薪休假或调休

实物奖励或购物券

内部积分，可用于兑换福利

公开表彰或荣誉证书

与绩效或晋升适度挂钩

提供培训或发展机会

Q9:您认为公司目前的公益福利政策对提升员工参与积极性作用如何？

作用非常显著

作用比较明显

作用一般

作用不太明显

完全没有作用

Q10:您有多大可能向同事或朋友推荐参与公司组织的家电公益活动？（0-10分，0分代表完全不可能，10分代表极有可能）

选项1

Q11:您认为公司在家电公益领域最应该关注的方向是？

废旧家电环保回收与处理

向弱势群体捐赠家电产品

普及家电安全与节能知识

资助相关环保技术研发

举办公众开放体验日活动

Q12:总体而言，您对公司当前的企业社会责任（CSR）形象感知如何？

分数

标签

Q13:对于如何更好地设计家电公益活动以吸引员工参与，您有什么具体的建议或想法？

填空1

Q14:如果参与公益活动能折算成一定的“公益积分”并纳入员工福利体系，您对此的态度是？

非常支持，能有效激励

比较支持，可以尝试

无所谓

不太支持，可能流于形式

反对，不应与福利挂钩

Q15:您通常通过哪些渠道了解员工福利政策？（可多选）

公司内部网站/OA系统

部门会议或通知

直属上级传达

同事间交流

公司官方App或微信公众号

人力资源部邮件

Q16:您对当前公司整体员工福利体系的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q17:关于员工福利（包括公益相关福利），您还有哪些其他意见或期望？

填空1

Q18:您的职位层级是？

基层员工

基层管理者

中层管理者

高层管理者

Q19:您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

家电公益参与意愿及福利满意度调查

介绍

本模板旨在评估员工对家电公益活动的参与意愿及福利满意度。帮助您收集参与动机、分析激励偏好、优化活动设计，适合企业人力资源和 CSR 部门提升社会责任项目吸引力与员工福利体系有效性。

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