游戏学习方式偏好与员工满意度调查

Q1:您目前所在的部门或职能是？

Q2:您在当前公司的工作年限是？

Q3:您是否参与过公司组织的、包含游戏化元素（如积分、徽章、排行榜、模拟挑战等）的培训或学习活动？

Q4:总体而言，您对当前公司提供的培训与发展机会的满意度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q5:在以下游戏化学习元素中，您认为哪些更能激发您的学习动力？（可多选）

Q6:您更倾向于哪种类型的游戏化学习内容呈现方式？

Q7:您认为游戏化学习方式在多大程度上能提升您对培训内容的记忆和理解？

Q8:您希望通过游戏化学习主要提升哪些方面的能力？（可多选）

Q9:对于包含竞争元素（如排行榜）的游戏化学习，您的态度是？

Q10:您认为公司当前的学习/培训氛围是否鼓励尝试与创新？（1分=非常不鼓励，5分=非常鼓励）

Q11:在游戏化学习中，您更看重以下哪一点？

Q12:您认为哪些因素可能阻碍您参与或享受游戏化学习？（可多选）

Q13:基于您目前的体验和了解，您在多大程度上愿意向同事推荐采用游戏化学习方式？（0分=完全不愿意推荐，10分=非常愿意推荐）

Q14:如果公司计划引入或优化游戏化学习体系，您希望以何种角色参与？

Q15:您对直属上级在支持您学习与发展方面的满意度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q16:您认为理想的游戏化学习活动，其单次时长最好控制在？

Q17:除了游戏化，您还希望公司在员工学习与发展方面加强哪些支持？（可多选）

Q18:与传统的讲座、阅读等学习方式相比，您认为游戏化学习的最大优势在于？

Q19:您对目前的工作与个人生活平衡状态满意吗？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q20:对于公司未来设计或引入游戏化学习项目，您最期待的一点或最重要的建议是什么？