短视频改进建议与招聘偏好调研问卷

您好！我们正在进行一项关于短视频内容改进与相关人才招聘偏好的调研。您的宝贵意见将帮助我们优化内容策略并吸引更合适的创作者。问卷匿名，所有数据仅用于统计分析，请放心填写。感谢您的参与！

Q1:您通常使用哪些平台观看短视频？

抖音

快手

Bilibili

视频号

TikTok

其他

Q2:您观看短视频的主要目的是什么？

娱乐放松

获取新闻资讯

学习知识/技能

了解产品/品牌

社交互动

消磨时间

其他

Q3:您平均每天观看短视频的时长大约是？

30分钟以内

30分钟-1小时

1-2小时

2-3小时

3小时以上

Q4:请对您最近观看的短视频内容的整体满意度进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q5:您认为当前短视频内容最需要改进的方面有哪些？

内容创意/新颖性

视频画质/音效

信息价值/深度

更新频率

互动形式（如评论、弹幕）

推荐算法的精准度

广告植入方式

其他

Q6:您更偏好哪种时长的短视频？

15秒以内

15-60秒

1-3分钟

3-5分钟

5分钟以上

Q7:请描述一个您最近印象深刻的短视频，并说明原因。

填空1

Q8:您是否曾参与过短视频的创作（包括拍摄、剪辑、策划等）？

是，我是专业/半专业创作者

是，我偶尔创作

否，但我有兴趣

否，没兴趣

Q9:如果您考虑加入短视频创作团队，您最看重团队的哪些方面？

创意自由度

薪酬福利

团队氛围

专业培训/成长

项目/作品的影响力

稳定的内容方向

灵活的工作时间

其他

Q10:您认为一个优秀的短视频创作者最核心的能力是什么？

创意策划能力

拍摄剪辑技术

内容文案功底

数据分析能力

用户互动运营能力

个人表现力/镜头感

Q11:您认为当前短视频行业的招聘信息（岗位描述、要求等）清晰度如何？（1-5分，1分非常不清晰，5分非常清晰）

分数

标签

Q12:您希望通过哪些渠道获取短视频相关的招聘信息？

招聘网站（如Boss直聘）

社交媒体平台

行业社群/论坛

企业官网

朋友/同事推荐

行业展会/活动

其他

Q13:对于短视频运营/策划岗位，您更倾向于哪种工作模式？

全职坐班

全职远程

兼职/项目制

实习

Q14:您认为在招聘短视频人才时，除了专业技能，还应重点考察哪些素质？

填空1

Q15:您有多大意愿向身边有才华的朋友推荐短视频创作相关的工作机会？（0-10分，0分完全不愿意，10分非常愿意）

选项1

Q16:您的年龄属于以下哪个区间？

18岁以下

18-24岁

25-30岁

31-35岁

36-40岁

41岁及以上

Q17:您目前所处的职业阶段是？

在校学生

应届毕业生

在职人员（1-3年经验）

在职人员（3年以上经验）

自由职业者

待业/求职中

其他

Q18:您对短视频行业的哪些发展趋势最感兴趣？

AI生成内容（AIGC）

虚拟偶像/数字人

直播电商

知识付费/课程

品牌内容营销

出海内容

垂直领域深耕（如三农、非遗）

其他

Q19:对于希望改进短视频内容或加入这个行业的平台/公司，您还有哪些具体的建议或期待？

填空1

Q20:您是否愿意在未来接收我们关于本次调研的摘要或相关活动信息？

愿意

不愿意

短视频改进建议与招聘偏好调研问卷

介绍

本模板旨在提供短视频内容优化与人才招聘偏好的综合调研方案。帮助您收集用户观看习惯、评估内容改进方向、分析人才招聘需求，适合短视频平台、MCN机构和内容团队进行策略制定与人才规划。

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