社交平台价格接受度员工满意度调查

Q1:您在公司中主要负责的业务领域是？

Q2:您对当前公司社交平台（或您负责的产品）的定价策略了解程度如何？

Q3:您认为当前社交平台（或您负责的产品）的定价与市场同类产品相比，其竞争力如何？（1分表示毫无竞争力，5分表示非常有竞争力）

Q4:您认为当前定价策略对吸引新用户的效果如何？

Q5:在您看来，影响用户对平台价格接受度的主要因素有哪些？

Q6:您认为平台的付费功能（如高级会员、虚拟商品等）定价是否合理？

Q7:对于提升用户的价格接受度，您认为最需要改进的一个方面是什么？

Q8:您所在部门在制定或调整价格策略时，参与度和话语权如何？

Q9:您对目前公司内部关于产品定价的跨部门沟通与协作效率满意吗？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q10:基于您对当前定价策略的了解，您有多大意愿向朋友推荐我们平台的付费服务？（0-10分，0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）

Q11:您认为当前的工作氛围是否支持对定价策略进行创新和试错？

Q12:您认为公司提供的哪些资源或支持，有助于您更好地理解市场和用户对价格的敏感度？

Q13:总体而言，您对自己在公司的职业发展前景感到满意吗？

Q14:您对直属上级在定价相关工作中的指导与支持满意吗？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q15:您是否清晰了解自己的工作绩效如何与公司产品的市场表现（如收入、用户增长）挂钩？

Q16:您认为以下哪些因素最能提升您对工作的满意度？（请选择最重要的3项）

Q17:如果公司计划调整定价策略，您希望以何种方式参与或获取信息？

Q18:对于公司社交平台的未来发展（包括但不限于定价、功能、市场），您还有什么其他的想法或建议？

Q19:您在过去一年中，是否考虑过寻找新的工作机会？

Q20:综合考虑薪酬、发展、环境等因素，您对目前工作的整体满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）